面经详情

1、笔试难度不高两个小时，一个小时做选择题，一个小时做编程题。第一个小时剩下来的时间不能给第二小时用。 2、一面/二面人特别多，可霸面，有专门的霸面区。有收到面试短信的人才可以直接进去，短信是通行证。没有短信的只能在霸面区等待。问的问题视面试官而定。不同的面试官准备的问题不同。不用表现得太客气，不爽了直接怼回去。这里技术实力说了算。腾讯偏重C/C++，没有被问过java。网络原理一定要熟。一面和二面感觉没有什么大区别。 建议：能进腾讯的人能力都不一般，要事先准备好让面试官满意的东西。如果能力普通，简历平凡，建议先做好准备。...查看更多

第一轮直接和HR简单聊了一下，问了一些为什么离职，为什么来腾讯之类的问题，婚姻情况，有什么问题要问她的。网上有很多类似的介绍，可以看看。第二轮本来是安排了组内人员，但是可能因为太忙，直接上了个HRBP，这个角色华为也有，偏向于为部门业务服务的人力资源管理。第三轮是组长，因为可能因为也是做技术的，这一轮聊了一些业务目标和可能出现的一些问题，后来因为我放的太开了，拐到一些聊生活方面的事情上了。第四轮是总监，这一轮开始的时间已经是晚上7点多，大概聊了一些工作的想法，腾讯和行业的情况。有些回复会说，这一轮面的技术深度会比较深，可能我刚好没碰到。...查看更多

腾讯一面的面试官非常的nice也是我后来的组长，非常有人格魅力的一个人，我去的时候还特意给我倒了一杯水。主要问我了解的技术，我就介绍了下在大学期间做的C++、.Net和J2EE项目，规则引擎、财务系统、学业预警系统、爬虫引擎这些。因为完全没准备所以回忆起来有点吃力，还好面试官没有刁难，发挥还可以。问了Java的内存机制，会不会导致内存泄漏，这个答的不太好;问了下hibernate的机制和作用都回答上了，让写了下爬虫程序的核心代码和正则表达式。...查看更多

第一次参加群面，但是不怎么紧张。面试官一直很严肃，加上估计大家都不太喜欢当leader和reporter，导致整个组都很混乱，timer还是那个女的一开始就抢了，结果还计不好时间。总的来说，失败是肯定的，大家的讨论没有框架，又没什么特色还有一堆家伙喜欢打断别人说话。而我脑子里一直想着这个产品根本卖不出去，功能上无创新，生产技术要求高、成本高等等，现在想想自己真是奇葩。...查看更多

1. 八个人一组，来的人好多，不过霸面的都没有进。小组成员各地方各专业的都有。我们组有两个人没有来，只有六个人。 2. 问的是和龙门石窟合作的一个APP，如何参考此活动，在为敦煌石窟设计一个旅游产品 3. 大家讨论的都还OK，但是面试官最后竟然说，我们没有一个人去用手机查一下在龙门石窟做的事情...商业应该用各种手段 最终六个人里面好像进了3-4个到二面，二面就简历问了些问题，后来就不知道了。...查看更多