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匿名用户
面试了职位:结构工程师
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匿名用户
结构工程师
确定通过
一共去了10个人,最后录取包括我3个人。是1对3的面试,就一轮,都是技术处的领导,后来知道是处长和两个科长。主要问了些学校的经历和做过哪些项目,参加的活动,还问了家庭情况和个人兴趣爱好。最后问了是否愿意加班之类的。
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Q:在学校担任什么职位。
2 年前 发布
1
匿名用户
结构工程师
未通过
第一次是校园面试,这次面试主要是问你的个人经历、英语成绩、专业排名、获得的竞赛荣誉以及起到的作用。第二次是无小组讨论,有好几个同学分到了同一组,所以大家相对轻松一些;HR只给了一个题目,然后说讨论30分钟,之后必须给出小组讨论的答案,题目是计算面试房间里面的分子总数,卤煮太认真了,思维一直没有跳出来,也不知道HR要考什么,所以面试结果就悲催了。
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Q:讨论结束后HR允许补充发言。
2 年前 发布
匿名用户
结构工程师
确定通过
面试分为两轮,在同一天完成,这一点很喜欢,不用来回跑,还节约时间,而且前面面试过了就是过了,不会提心吊胆等后续面试通知。 面试官人都很好。一面技术面,首先问了一个算法问题,当时脑子有点蒙,没有答上来,后来还问面试官要提示,结果位运算学的不好,还是没答上来,面试结束后才回过味儿来。
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2 年前 发布
匿名用户
结构工程师
感觉没戏
701貌似简历筛选上比较严格,如果通过了接下来就是先笔试再面试。笔试的话前面是一些逻辑推理或计算题,最后会有1-2道简答题。面试过程比较随意,基本上不会问简历上的细节问题,而是一些很宽泛的。如果对你有兴趣,会简单测试一下你,比如“如果现在给你offer,你会不会马上签约?”如果对你的研究方向不感兴趣的话,估计5分钟不到就能面完。
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2 年前 发布
匿名用户
结构工程师
感觉没戏
公司效率比较高,宣讲会现场做测评,笔试。求职结构设计,题比较基础,考前多看看基础知识都能做好,HR在最短时间内改卷,然后通知,当天晚上一面二面全部搞定,第二天HR还有三面,然后等通知,后面等得比较久。公司研发岗基本只要研究生。
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Q:问研究的课题,看你简历怎么写,然后就怎么问。
2 年前 发布
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匿名用户
结构工程师
感觉没戏
华为结构就两面,一面技术,二面综合,技术面很多问的比较细,针对简历所填内容问,会问到完成项目的创新点,必须对所做的内容有比较深刻的理解才会回答的比较令人满意。
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Q:你认为你这个项目完成过程中的创新点是什么。
2 年前 发布
1
匿名用户
结构工程师
未通过
两次面试:一面:1.自我介绍(不限时)2.结合简历问一些简单问题,包括:个人问题、为什么选他们单位、课题做的哪些方面。二面:1分钟自我介绍,2.优缺点和爱好,3期望岗位 总体来说,专业问的很浅。在本省校招的时候,基本只有洛阳当地人或和洛阳有关的人简历才能过。面试的话,貌似并不关心你能做什么,只要大概对口就可以,但一定要表现的很想留他们单位,而且要留下很踏实会留下的印象。
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Q:有没有男朋友,做什么的?如果他去别的城市工作了你怎么办?
2 年前 发布
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