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匿名用户
汽车设计工程师
确定通过确定通过
1、先在武汉理工进行现场宣讲会,然后现场投简历; 2、现场应该收的有上百份简历,因为差不多东风厅基本坐满了; 3、然后选择了武理工、武科大、江汉大学总共40+人参加群面,实际去的有30+,因为要跑去沌口,有offer的人,或者有保底懒得跑的人感觉不回去,会去的一般是想留在武汉的,或者手里有offer但不想去的,还有就是想多拿offer对比一下工资待遇环境再选择的的几类人; 4、第一轮是群面,先是所有人去沌口厂里参观,在武汉理工有班车接送,然后是黄部长(应该是公司的较高领导层,人很好,一点架子都没有,很耐心)带领介绍参观整个车间,中午还管一顿饭。群面分六组,每组6个人,每年群面的题目不一样,但是非常别致,从做一件小事,可以看出一个人的各种习惯行为团队组织表达方方面面的特质,相比我面试的其他所有公司,这点去参加过面试的人都感同身受,就是对人的选择选拔不单通过几分钟十几分钟的对话简历,单一并且随机性运气实力方方面面的原因,也不能完整的看一些人,面试过程非常愉快,十张白纸,有尺寸规定,30min做一个小型座椅,最后要求1kg的砝码能在座椅上5s,整个面试过程收获非常大,从这一点而言,非常看好这个公司; 5、第二轮,大概预计有三分之一的人收到通知,他们公司的计划是花一个星期的时间,每天面4-6个人,没人面试时间是40min-80min不等;2-3个人面一个人,从人事技术到管理,根据简历方方面聊天方式的问答,面试过程比较轻松愉快,他们听的很耐心,通过二面也发现,从来没有一个企业虽然他们16年校招计划人数不到十人,但是对招聘应届毕业生确实做的很用心,对于个人来讲,这是唯一一家让我觉得跑了两个多月招聘会,被得到了更多的关注和照顾的企业。 6、公司氛围很好,从领导到人事,口碑也很好,虽然不一定能去,但是我也凭着良心给这样的良心企业一百个赞,真心nice。 7、祝江森发展越来越好~!...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:在团队中你担任什么样的角色?
2 年前 发布
2
匿名用户
汽车设计
确定通过确定通过
我是2020届本科毕业生,投了江淮。一起是两轮面试,怎么说呢,比想象中简单一些吧。一面只是简单的问一下基本情况,包括自我介绍和个人经历,也涉及了我简历中一个汽车相关的项目,主要是了解个人就业意向。hr很和蔼,谈话还是比较日常的。面完了就等二轮面试通知。 二轮说是技术岗专业面试,搞得我十分紧张,认认真真学习了好几天,准备自我介绍啊岗位知识啊公司文化啊汽车结构啊。因为专业不怎么对口,对车辆不是特别了解,还去b站学习了一些车辆设计的课程。结果二轮面试这些啥都没问,也没让我自我介绍,直接拿着我的简历问项目(因为我有个项目是关于汽车的,hr比较感兴趣),这方面我回答的比较糟糕,颠三倒四的,因为项目是大二那时的,现在很具体的也不太记得,而且这个一面的时候就问了,我以为二面不会再涉及,就没有太多关注,我恨! 接着问了一下个人成绩(因为我校园经历特别丰富,大概hr觉得我有点不务正业了)。我的成绩是中上,不是特别优秀,如实回答了。后面有个问题让我很奇怪,他问我怎么看考研和就业问题(前面有了解到我没有参加秋招,当时在考研,现在考研结果不大好来找工作的),然后我就巴拉巴拉一顿说,意思是考研也是为了更好的工作,现在就工作也可以尽早积攒经验,也挺好的,殊途同归嘛。然后还吹了一句彩虹屁,比如我现在是本科毕业来到江淮,那如果我读研了,研究生毕业也还是会来江淮,没啥区别。也不知道hr满不满意。 二轮面试时间很短,qq视频面试的,全程不到7分钟。完全没给我什么发挥空间,就很被动,一直是对方提问,我回答。最后一个问题是,汽车有哪几个组成部分,很简单的问题,对汽车稍稍了解的都知道:发动机、车身、底盘和电器电子设备。然后hr说他没什么问题了,就结束了。(捂脸咸鱼躺)然后二轮面试的第二天,hr告诉我通过了,get offer!突然欢天喜地! ...查看更多
2 年前 发布
22

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