面经详情

北京移动 面试分3轮 1. 笔试  航空航天大学教室考试 内容为逻辑+数学 2个小时 题量大 2 群面  分小组 10人一组 无领导小组讨论 +自我介绍 3 领导面试  通过群面后 会有对应申请职位的部门领导进行面试 主要询问 工作意愿 介绍工作环境 并未提薪资 第三轮 面试后很久才会有结果通知 ...查看更多

面的技术支持工程师，3轮面试，好像是技术负责人->HR->部门领导这样一个顺序，比较轻松的气氛，主要问简历内容，阐述所做过的项目，了解就业城市意向等，强调技术支持工程师不要求专业，我感觉比较看在校成绩，因为他说后面入职会有半年到杭州的培训，能保证把你培养成能上岗的 状态，所以学历比较看重吧。面试完后参加了个笔试，完全不懂，乱填的。网络工程相关内容。...查看更多

在某招聘网站上看到招聘信息，很兴奋地投递了简历，过来不一会，线上的HR就跟我联系，一直是打字联系，确定了我的求职意向，看了我的简历，约好时间让我带纸质简历过去面试，我把简历打印了彩色的，到了约定日期，我坐了1个多小时的车去面试。 面试我的直接是部门主管，看起来年纪不大，但是从话语间听得出经验老道，给我介绍了公司的概况，我很感兴趣，后期有聊了些别的话题，反正就是各种情投意合，他这关面试算是过了，接下来还有HR主管的面试，跟我谈了薪资，好像我提的有点高，具体多少我就不透露了，HR好像有点吃惊，觉得一个应届生提这么高的薪资，不太喜欢我，后来就让我等通知，已经半年了，我怀疑他是不是把我号码弄丢了。 ...查看更多

无领导小组讨论:找工作应该看中什么？工资，主管，个人价值实现，公司大小，能否学到东西。五选三，然后讨论完了选一个人总结。比较看中在校成绩，招的营销岗但是问了很多技术问题。无线通信有哪几种，用的什么技术。路由器和交换机区别，TCP-Ip。七层协议，五层协议。本人还有挂科，所以直接被pass。  建议成绩不好先别交成绩单，问到再给。 ...查看更多

一面面试官比较和蔼，粗略问一下情况。 1、首先问一下个人的发展规划； 2、问你做过的项目，用了什么技术。 二面面试官很严肃，详细的了解你的技术能力。。 1、问一些常见网络协议的原理； 2、问了解哪些前沿的网络技术； 3、让你自己概况一下在网络领域的能力。 ...查看更多

笔试涵盖英语、高数、数据库、一篇场景回答，英语是一篇阅读理解，难度在四级阅读这个样子。一面是群面，一次7个人左右，一个hr一个技术官，会问一些在学校的情况以及一些设计技术方面的问题。二面是视频面试，上海总部的人，也是两个人，会和你谈人生谈理想，谈谈将来的发展。总体面试难度不高，面试顺利。...查看更多