面经详情

一共是三轮面试，总体来说还是挺正规的。首先第一轮是和上海的人事的视频面试，然后是去店里和店长面对面的面试，最后一轮适合区域经理的面对面，面试相对来说比较难的，是最后一轮和区域经理的面试人相对来说比较强势，一些同时也问了我之后的一些职业规划为什么要来这个品牌工作？你觉得你之前的优势在哪里？ 整个流程差不多，大概45分钟，一共是有四个人一起面试，最后好像只有我通过了。一般来说，如果通过的话，隔天或者是第二天就会给到通知。总体来说，福利待遇还是蛮好的，但是双休的话，一般都不会连休年假，也是外企相对来说比较多的。作为销售的话，也是比较注重销售实力的，如果之前有一些老顾客，相对来说会容易一些，是一个很好的机会。 ...查看更多

郑博直接邀约安排，邀约的时候什么也不回答，只问我是否第二天一早方便面试，我回复后就直接发面试通知道八点半了，迟到十分钟，居然真的是老板直接谈，一眼看过去不是面试的氛围，我状态刚放松下来就简单拓展了一下过去业绩和个人优点，然后噩梦就来了。终于知道什么是洞察力，就是一切细节像是审计一样过一遍而且反复跳跃，我不是特工受不了那样的审讯，吹牛指的是看破不说破，他确逼我迫自己自相矛盾。 我不是圣人只想找份工作工资高点日子舒服点，雄心壮志当然有，但只是嘴上跟夜里现实中当然知道自己是怎样的料，搞不懂这个boss是真聪明还是真*，四十分钟过去后我根本判断不出来是否通过面试，如果我有幸接到offer，我也不会按跟他讲的那样做。 ...查看更多

我实在上海虹桥路附近的一个大楼里面试的，一路上交通非常不便。过去之后前台先让你填表，之后就是一对一面试。面试的过程我在自我介绍的时候，我就觉得面试的这个HR总是严肃的看着我，我是知道面试的销售岗位，他一开始电话里给我说的是中午1点到晚上十点，过去了之后改口说12点到10点，做6休1。 我上一份工作是做贷款行业的，可能我这个人不太愿意做太多昧良心的销售行业，所以这个HR就开始教育我了，工作的情况没怎么介绍，光在跟我讨论我上一份工作销售的一些事情，总之面试的结果肯定不愉快，最后他直接说就到这里吧，我也知道没戏就没再强留。 ...查看更多