面经详情

校园春招，先是线上笔试，基本上没有筛人，再分成两批分别在武汉、深圳进行现场简历筛选（小组讨论）：简历的筛选就是，起点是硕士，普通211不要，普通海龟可以pass这一轮，清北复交也当然可以。一面结束后，性格测试，最后终面在深圳进行。终面的形式是6对6，没有技术性的问题，所有岗位一起面。希望明年的应届金融民工能吸取这里的教训，不要抱有乐观的心态，过了一面也只是个过场。 准备再多的银行知识，它的效益、各类风险的控制、几大产品、客户群体、股东背景、地域优势，如果你的学历不是清北，港大硕士，你（包括各类海龟）没有机会，不会对你有关注，不会发问。终面现场人数几百，录取率低于10%。为了场面的光鲜火爆，浪费应届生的钱，让他们天南地北飞到深圳，听几个华商的大佬对学校的评价？ ...查看更多

一共面试了三轮。第一轮是小组经理面试，要求不高，大致要求本科应届生，踏实肯干。第二轮是部门经理，一些常规的面试，但是会问你家庭情况。第一轮过了之后还要做“打字测试”和一些智力测试的题目（走个过场而已）。前面两轮过了之后其实就差不多OK了，同意的话就会开始七天的见习，这期间会有一些考核。最后一轮是和总经理的面试，就是一些常规的走个过场的问题。面试的过程中会面试官都会问你能不能经受得住压力，表明这个工作的强度很高。...查看更多

我的简历被莫名推荐过去的，邀约邮件里写的岗位是“风控策略专家”，title对我来说太高了，经验和水平还不足以安这个头衔。这个我去刚开始就跟面试官解释了，他说“没事，面试的人太多了，记不住了”。然后自我介绍，说了以前的项目经验。可能是我说得过于细了吧，面试官没有耐心听。问了会什么工具。他说这边用Hive，会查询数据就行。然后他介绍说这边是在做助贷，团队刚开始建立，数据有落了一部分，现在主要在导流。 然后看我简历里写了托业成绩，问托业是什么？他说看事业部负责人在不在，在的话让他来继续面吧。他在pc上看了会，键盘上敲了几下，然后说他这会不再，要不你改天再来吧，我跟HR反馈了，让HR联系你。我说好。等了3天没收到通知，写邮件过去问，说一面没过，且当自己人品太差了吧。 ...查看更多