面经详情
匿名用户
面试了职位:空乘人员
未通过
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匿名用户
j机场地勤
确定通过
首先就是投简历,经过一个月之后通知去广州民航大酒店7楼1号会议室参加宣讲会和笔试+面试,去到的时候先拿号码牌,宣讲会就是讲南航的企业文化和岗位的一些信息,之后就安排笔试,笔试是行测,做完之后就安排面试,群面,五个人一组,三个面试官,首先是自我介绍,然后面试官就问一些很基本的问题,就问为什么要来南航,觉得南航怎么样等等,之后就回去等通知。
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Q:为什么要来南航,能习惯倒班吗?
2 年前 发布
23
匿名用户
现场运营主管
确定通过
第一轮就是大概电话面试,说说自己的经历,优缺点,为什么选择这份工作等,第二轮现场面,人力资源部的先筛一遍,集体十个人一起进去,挨个挨个自我介绍,面试官中间会针对你的介绍来提问,然后就说好的了解了,气氛轻松愉快。第三轮会有一个小会议室, 总经理和助理二对一面,聊聊天,看看人。
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Q:假如你是某某设备的接待人员,你会如何来做。
2 年前 发布
匿名用户
中国籍空中乘务员
感觉靠谱
一面:在上海长宁区某酒店进行 场面宏大堪比选美现场 40s自我介绍+20s随机问题 起立+向前一步鞠躬后作答 当晚7:20出成绩 二面:四人小组讨论 我当时比较紧张 不太擅长这种形式 很遗憾这轮被刷掉了 不过是很不错的体验
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Q:自己的缺点是什么
2 年前 发布
匿名用户
女乘务员
未通过
日航面试分三天 初试十人一组:自我介绍+考官随机提问 请分别准备1min和30s的自我介绍 因为考官可能会根据时间缩减自我介绍的长度 而且会计时 最好不要超时 复试是四人一组 小组讨论10min左右+考官提问 topic都是随机且范围广 小组里需要有一个记录员之后总结 然后是考官提问 有可能是全组一个问题 也有可能每人一个问题final:三人一组 先进去看身高和疤痕 然后一起做一张试卷 分中文和日语 不会日语不用写 之后正式面试开始 考官会问why JAL 这个问题每个人都要回答 1min之内 会计时 然后就是考官提问 也是可能全组一个问题 也有可能每人一个 尤其是有工作经验的 可能会问多一些
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2 年前 发布
匿名用户
房产业务员
感觉靠谱
1、公司HR通知先去总部听宣讲(主要就是公司的发展历程,愿景等等); 2、公司安排统一面试,其实主要也就是看下应试者的思维逻辑,沟通能力等一些基本的素质; 3、公司总监面试,这个也是比较简单的吧,主要就是问一些基本情况。
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Q:为什么要来我们公司。
2 年前 发布
1
匿名用户
海航空乘
感觉靠谱
海航控股的天津航,面试的空乘,初试:面试官三位,问的一些很简单的问题,列如:你毕业的学校,你的专业,你专业主要学习的课程,你的家乡在哪里(问题很简单,不要紧张,就可以)。 复试:面试官三位,情景模拟,会让你处理一些工作时遇到的问题,回答问题时要过脑子,不要直接回答尽量不要踩雷,要注意考官的表情变化,随机应变。 终审:四位考官一定不要紧张,紧张就会出错,会让你自我介绍(中文版),然后会让你读广播词,广播词(English)不难,要冷静读慢点没问题尽量不要出错。
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2 年前 发布
1
匿名用户
乘务员
确定通过
综合几大航比较,春秋还是很好面的。毕竟在面试中给每个人发挥的空间要更大。初试自我介绍,可以说两三分钟,不会像很多航司根本就不给说话的机会。之后会告诉初始通过的人进行语言类的面试,英语和日语。我当时的语言类专招,所以不太清楚普通的话要不要面语言。如果你日语很好,在春秋是很吃香的,不仅小时费会增加还有更多的机会飞日本航线。英语面试一对一,不难。语言面试应该是不刷人的。 之后进行复试,五六人一组进去,首先才艺展示。一定不要扭捏,不要说什么现场表现不了的才艺诸如乐器之类的,大部分人都选择的唱歌,再不济可以准备个诗朗诵,没人管你表演的好不好,只要你敢演就可以,如果什么都不展示百分之百会被刷掉。之后会有看图说话、小组讨论一个社会热点等,整个下来十多分钟。复试通过测身高看伤疤,差不离的都能过。完事就知道结果,当场宣布。
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2 年前 发布
1
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日本航空
日本航空面试经验
日本航空面试经验:感觉还是不错的,但是最后一轮没发挥好