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匿名用户
面试了职位:采购专员
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匿名用户
采购专员
感觉靠谱
面试比较规范,第一遍人事面试,2个方面,一考虑以往工资经验及匹配度,二英文水平,有点难度,自我介绍,交流等;第二遍用人经理面试,主要考核专业知识水平,是否容易管理等。第三遍总经理面试,主要看你性格,也就是看你爽不爽。只要过面试,以后就是混日子,工作要求不是很高。
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Q:你以前的工作经验,以后有什么职业规划?
2 年前 发布
7
匿名用户
采购专员
未通过
我特别不好的一次面试遭遇。接到他们公司打电话后我想留个号码或者微信作为联系方式,那头的工作人员说等会会发面试地址打公司电话就好了,我觉得还是想留个个人的保险点,结果不听我说完就挂了,无奈。 次日我去了,下了地铁大概快三点的样子,但是根据地图绕来绕去怎么都找不着,一看时间快四点了,面试时间是两点到五点,我想打个电话说明一下,毕竟不知道等下是不是能找到。然后根据短信发来的电话打过去,是空号!很神奇!然后我又打她打给我的那个号码结果是人工号码,根本打不通,最后四点多快五点感觉好像是找到了,然后想再试试打公司电话,还是不通。这样的公司不去也罢。
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2 年前 发布
匿名用户
采购专员
确定通过
中宁化集团联系我面试,两个经理和两个hr一起的,问了很多关于相关工作的问题。我对面试的岗位很有信心,面试通过,薪资也可以,不过结合自身发展我没去。平台很大,但我经过面试国企体质不是很适合我,我比较喜欢创新和活跃的氛围。比较安静的人可以去。
2 年前 发布
6
匿名用户
采购专员
确定通过
面试分两轮,第一轮人事面试,问了一些工作经验和职业规划。第二轮是用人部门面试,会问一下工作经验流程啥的,人很nice,也挺有沟通素质,最后给了一份开放性题回家思考答案,然后通过就做背景调查,最后通知入职,所以工作经历一定要如实填写哦,是会做背景调查的哦。
2 年前 发布
2
匿名用户
采购专员
感觉没戏
首先,面试时间安排的特别差,HR极其不专业,上午开会,下午外出,约中间,人家吃饭去了,到了找不到HR,一办公室的饭菜味,办公环境也极其差,我提了薪资需求HR说面谈,结果到了根本没有这事,部门的人就假模假式的说奖金,加班,面试的人一看就是采购老油条,反正不建议去,不专业的公司。
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2 年前 发布
匿名用户
采购专员
未通过
1,接到hr电话,简单沟通之后,说是得去问问用人经理。如果经理对我也感兴趣的话,会再电话通知我去面试。 2,过了两天hr电话来了,说是经理对我挺感兴趣,想要约我面试。 3,之后前去面试,面试官仍然是电话里的hr。面试内容仅仅是电话里沟通的内容的重复面完之后让我填了一个表格,我以为填完表那个对我感兴趣的用人经理会来面试,结果hr直接说今天就先面试到这儿,接下去用人经理有消息会再通知我的。 4,回家路上我心想莫非是我电话里面听错了,并没有所谓的对我感兴趣的用人经理。然后打开邮箱查看hr发给我的邮件,证明我没搞错,确实写明了是因为他们的经理感兴趣,所以才叫我去面试。 5,结果大家都懂,又是白白的浪费了求职者的宝贵时间,想拒绝我,也请花点心思去编个理由嘛。我都特地跑来你单位面试了,就算不是真心想要招人,起码也请随便找个人冒充经理来应付我一下吧。现在这不纯粹只是为了完成指标,随便拉个人来填个表格。好对上头有所交代?店大欺客?连个邮件也懒得回。是蠢到编个理由都不会,还是懒到回个邮件都不愿意? 6,综上所述,连最起码的诚信也没有。垃圾单位!hr作为一个对外展示公司的魅力的窗口,居然如此大失水准。也不知道当初是怎么被招进来的,有如此垃圾的hr,可想而知,这个公司的产品是有多么烂,真心垃圾。
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2 年前 发布
7
匿名用户
采购专员
未通过
递交求职申请后先发过来一份网上测评,测评略难,要求很快的反应速度和心算能力,测评成功后会有面试邀请,面试是一对一的面试.面试内容有,自我介绍,对铁汉生态的了解,对采购的见解,如何抛出一个采购的问题,问你应该如何处理协调,最后问了一个常规的问题,你觉得自己为什么能胜任这份工作,你有什么比隔壁更加优势的么?(当时隔壁也在面试)
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Q:如何理解采购一职.
2 年前 发布
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