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匿名用户
面试了职位:嵌入式
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匿名用户
嵌入式
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第一次面试是电话面试,简单介绍了一下项目经历,第二次去现场面试,一位HR主管,一位部门主管,一位技术高工,面试比较正式,更看重的还是个人技能储备。总的来说面试难度中等,好好准备,专业对口或者技术方向对口,应该都可以通过面试。
2 年前 发布
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匿名用户
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上海面的,等了挺久,地点应该是在食堂,座位分开。很多人,开始就拿个单子出来填,填好了一堆人挨个坐好,每人前面有一个面试的,很有赶集的感觉。面试的人随便问问题,有简单的有难的。面试的人态度不怎么好,那段时间状态也不怎么好。说了一会就走了,确定没戏。
2 年前 发布
匿名用户
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Technique Leader 和 Manager 一起面试,然后是Director 面试,问了一些基础的问题,工作经验,工作中遇到的印象深刻的工作经历。stack/ heap,全局变量、局部变量,linux 内存管理。
2 年前 发布
匿名用户
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正常的面试流程,先是英文自我介绍,可以事先准备,然后是英文提问的环节,具体的是针对简历上的内容进行提问,英文问答回答的不好,然后是项目的介绍,纯母语的交流,问得比较细,也可能是看与职位的匹配度,项目介绍完之后,会有一些其他知识的问答,可能是考察知识的广度。 全程4个人进行面试,一个负责人,另外三位没看出来是什么职位,哈哈。
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2 年前 发布
6
匿名用户
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确定通过
分别有两个人面试,一个人事,一个技术主管,问的问题不难,都是一些常规问题,人事很好,听说是北大的高材生,很有亲和力,主管面试的也很专业,但没有刁难,很nice。希望能有机会加入杜亚。不过单休这一点令我很不爽,还有一点是保险和公积金是按最低系数交的。
2 年前 发布
匿名用户
资深嵌入式软件工程师
确定通过
三轮面试,第一轮电话面试, 主要问所做项目情况,遇到问题如何解决,半个小时左右, 第二轮现场面试,工作环境很好,面试官人也很nice, 还有直线老板视频面试,最后一轮HR问了些情况,还用英文回答问题,总体感觉不难.
2 年前 发布
匿名用户
C嵌入式软件工程师
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面试官有三位,HR,生产部门经理,技术部门经理。先是HR的常规问题和公司介绍,交流很通畅。接着是一些技术问题和以往项目的提问,没特意刁难的。接着是测试英语水平,翻译某器件的英文说明。最后是提问时间,总流程不到1小时,还算可以。
2 年前 发布
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