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匿名用户
面试了职位:猎头顾问
未通过
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匿名用户
猎头顾问
确定通过
1、面试接待的是前台,填好个人信息,领进会议室,给了两份试卷,60道选择题和10道大题,选择题是性格测试,大题是关于对生活的和工作的看法,对猎头的理解; 2、复试一个hr进来,聊了15分钟,主要梳理一遍履历,学历和工作时间,看一下你的语言表达能力; 3、二轮复试,项目经理进来(也就是你以后的师傅),聊了一遍履历,主要是语言表达,不慌张,基本上可以通过。
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Q:你对猎头的理解是什么样的?
2 年前 发布
3
匿名用户
猎头顾问
未通过
首先就是做了个简单的性格测试,然后就是和主管聊天了,过程很轻松,聊的很愉快,就像和朋友聊天一样,因为我是刚毕业的应届生,对于职业规划比较迷茫,姐姐也通过和我聊天交流,给了我很多非常中肯的建议和指导,感觉是免费帮我做了一次职业生涯规划的培训,虽然最后自己也感觉到不适合这个岗位,但是还是非常愉快和有收获的一次面试经历,祝公司越来越好。
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2 年前 发布
23
匿名用户
猎头顾问
确定通过
由Team的Leader直接进行面试,常规流程:自我介绍;看工作机会的原因?下一份工作期望获得什么?以前工作中遇到的困难,如何克服的?面试官会告诉你这个平台会给你带来什么。整体顺畅。经验比较浅的职场新人做猎头找对师傅非常关键。
2 年前 发布
39
匿名用户
猎头顾问
确定通过
第一轮业务leader,聊过往工作经历。第二轮部门负责人,跟leader聊的类似,稍微开放性话题多一些。第三轮HRBP,聊个人情况,求职情况多一些。最后一轮线上测试,测情商、智商等,题目很简单,秘诀是要做的快一些,不要多想,情景题目选野心大的、金钱欲望强的就OK了。
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2 年前 发布
匿名用户
猎头顾问
感觉没戏
面试会现场让你打cc,之前有在知乎看到大佬说让你现场打cc的没必要去,具体咱也不清楚,咱也没入过行。公司蛮小的,感觉如果去了有人带的话,短时间应该可以学到很多东西吧。面试难度还行吧,不算太容易,其实感觉不难,但感觉也挺不容易过,也不知道有多少人面试。
2 年前 发布
13
匿名用户
researcher
确定通过
传统的三轮面试模式,第一轮是HR面,主要聊简历上的东西,以及你的motivation,对猎头行业还有公司的了解。第二轮是Team Leader面,再次确定你对猎头行业是否真的了解,以及过往的经历,会有英语问题。第三轮是boss面,基本上没有问什么问题,是在听boss的一个分享,面试完了会发笔试题目做。
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2 年前 发布
7
匿名用户
猎头顾问
确定通过
又是我来分享面经了,希望可以帮到大家。通过校园宣讲会了解到这家工资,宣讲会完毕后现场初面。初试的问题: 1.大学里最有意义的一件事; 2.根据简历提问; 后面去总部二面: 1.自我介绍; 2.具体讲自己学生会的一个任职情况; 3.具体的一个工作情况; 三面: 1.你对猎头的理解; 2.之前有了解猎头吗; 3.简历具体提问; 4.自己的一个规划; 5.因为我已经拿到一个offer,工资比这个高,然后对比这两个岗位的性质啊薪资啊,然后各方面的发展; 总体来说,公司的办公环境不错,前期待遇80-100天,转正3k。
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2 年前 发布
1
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