面经详情

一面过了，二面还没开始，一面涉及java juc包下面的工具类，集合类，线程创建方式，死锁产生原因以及解决办法，接口和抽象类的区别，spring IOC aop，mybatis二级缓存，MySQL 索引的实现和间隙锁，redis，消息队列 消息顺序性，消息丢失，消息重复消费...查看更多

一面： 主要问一些技术方面的东西，也没问太难的，感觉也都是八股文，比较简单。二面有些难度，几乎没有问技术方向的东西，一直在聊业务和场景，通过交谈当中去延伸出去一些问题，比较难以应付。回答的还行，但是感觉有些问题似乎不应该提出来，可能是双方理解没在同一点上，自然回答也就可能并不在同一点。感觉没什么戏。最后也提到了面临过的业务挑战以及技术挑战，也罗列了一些曾经遇到的问题。也没遇到过太复杂的技术问题，可能也是未通过的原因之一吧。...查看更多

一面 Spring自动配置原理pom文件的组件启动原理自定义线程池原理synchronized原理springcloud常用组件有哪些，分别是干什么用的eureka心跳机制和工作原理feign如何实现完成RPC调用的hystrix原理ribbon默认算法策略，如何修改默认算法策略zuul工作原理，如何实现限流降级，如何实现熔断机制讲一下分布式事务，分布式事务有哪几种解决方案，分别讲一下原理OOM问题如何解决线上如何排查问题jdk目录下常用的工具名称有哪些redis支持哪些数据类型，你们用redis主要是干什么redis的持久化有那种分别讲一下redis高可用，主从复制mysql的锁讲一下mysql的索引讲一下，聚集索引，非聚集索引，覆盖索引等。sql优化常用方法mysql如何把1000W数据从A库导入到B库，用mysql解决，不用java程序解决...查看更多

一面感觉就是个毕业一两年的面试官，通过了然后我就觉得来一次也不容易，就问是否可以马上二面，结果就来了个长的一看就具有侵略性的那种人，大块头，感觉不好相处，果然一来就问一些简历上没有的内容，比如操作系统io高了怎么处理这些，边问还折简历，感觉态度极其不友好。 最后问我期望薪资，这个时候我也不想来了，就说了另一个offer的薪资，结果他说你什么都不知道评什么给你这么高的薪资，你给不起别人给的起，这公司压薪资什么的看得多了，办公环境也很拥挤的那种，实在是受不了。 ...查看更多

面试问的问题不难1.事务的隔离级别2.mysql数据库引擎、默认隔离级别3.redis常用数据类型缓存穿透、雪崩、击穿4.spring ioc aop5.消息队列6.springcloud的常用组件及CAP理论看你简历写了什么就问什么，最后聊了一下项目，主要讲业务背景和架构总结：主要考察你解决问题的能力...查看更多