面经详情
匿名用户
面试了职位:产品经理
未通过
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匿名用户
产品经理
确定通过
首先面试官迟到半个小时,而且一句不好意思都没有,好像迟到了就是理所当然的,其次视频面试官都不露脸,再者面试时间极短,连给你提问的机会都不给,由此可以看出这家公司的领导是有多么狼性,去这种公司面试简直是浪费我的生命!
2 年前 发布
匿名用户
产品经理
未通过
公司是卖管材的,智联约本人面试,我再三确认这边是产品岗属it科技这块的并非销售,jd的title给的事高级产品经理,答曰看过简历,过来面试。约了第二天的面试,大老远搞过去前台说面试官不在,玩儿我呢?再看智联岗位已下架?大热天玩儿呢?
2 年前 发布
匿名用户
产品经理
确定通过
一共面了4轮,用人团队经理,部门经理,事业部副总,人力。前期沟通顺畅,最后谈薪资,人力经理一开始说一万五,BP改口税后一万二,犹豫薪资低了,另一个HR沟通说申请一万四,结果最后告诉我税前一万三。这么敏感的问题我会记错?还是祝贵司大发~
2 年前 发布
匿名用户
产品经理
未通过
头一天收到他们在51job上面的邀约,有时间就过去了。三点到,填完纸质表再扫码填电子表,填完已经三点半了。登记来访人员的时候还看到前面有三个同岗面试人员,也都是三点到的,他们HR果真是撒网式喊人来面试啊,以后这种没打电话邀约面试的公司就不用来了。
2 年前 发布
匿名用户
产品经理
确定通过
产品经理,一轮面试,校招,四面一,一个高管,两个金融类产品经理,一位人事,自我介绍,两位产品经理对着简历提问,问每个项目经历或者是做法的动机,其中参与的过程,具体参与哪些部分,最难忘的一件事。人事基本上是做记录的,能力判定,性格判定等等,最后一位高管提了两个问题,第一个记不清楚了,大概是问自己的一个目标,为什么选择这个岗位吧。第二个问题就很难了,问如果你一定要从苏宁离职,最有可能会是什么原因,哪方面。 总体来说,如果真的喜欢这个行业,有追求的话,就实在实地去表达。苏宁平台大,面临的问题会有很多,但这同样意味着锻炼的机会很多,去解决问题。
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2 年前 发布
匿名用户
产品经理
感觉没戏
面试官很专一 1.首先,要对国家相关政策有一定的了解,能通过政策把握视频的尺度标准. 2.有比较强的敏感性,了解时事和重大的新闻以及新闻背景,从而把握视频内容审核. 3.有较强的记忆力,能够熟知视频审核的标准和规则. 4.对自己工作的网站有了解,加深应聘的印象分.
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2 年前 发布
匿名用户
产品经理
感觉靠谱
先是技术老板面试,主要介绍上一家工作的工作情况,产品特点,与本公司产品对比的差异。然后是产品组长面试,问的问题与老板基本一样。接下来是产品的同事面试,主要聊一下产品的发展。最后HR面试,谈论家庭生活,上班距离等,整个面试持续3个半小时。
包含1个问题,1个回答
Q:平时看书吗?看的什么书?有什么心得?
2 年前 发布
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苏宁
苏宁面试经验
苏宁面试经验:一共面了两个部门,第二个部门的初面基本押题了。