面经详情

四川某985渣硕，投的硬件开发工程师下面的射频岗线下两轮面。面试是在酒店的一个大房间里面，里面分开摆了10个小桌子左右，每个桌子一个面试官，并且上面放了相应编号，一对一面试。一面：9.24上午3号首先自我介绍，然后面试官看你简历进行相关项目的提问，会问到项目相关方面的细节，你需要边介绍边在纸上写画。面试官还会问到你做的这个相比较于目前的具有什么优势等等。还问了hr面关注的问题，比如你的优势，缺点什么的。反正比较看中你回答问题的逻辑性和你的学习能力。一面完后，面试官说恭喜通过一轮面试，让外面等候二面。由于在等候的过程中被人插队了，所以中午吃了饭，下午再来面。二面：基本没有问技术问题，3号面试官。正好在上午面试官的旁边。他见到我之后，问我是不是上午面过，哈哈。首先做了自我介绍，然后看了看上午面试官的记录，说这一面他就不提技术问题了(可能上午项目能问的都问了)。然后闲聊了聊，主要是问了问手上几个offer，为什么选择深圳工作什么的。面试官给我说他们射频岗相对较需求少，说我项目跟他们这边每个方向匹配度都不大，但是他们比较看人的学习能力，问我接不接受硬件开发下面的其他岗位。貌似有模拟电路，数字电路，FPGA，固件开发(用C写)，我选了最后一个，最后让我回去等通知。总结:比较看重回答问题的逻辑性以及学习能力。...查看更多

1. 面试前一天晚上收到面试的hr 电话，进行了简单的沟通，问了自我介绍，对公司情况的了解和，岗位的一些基本信息，然后通过了电话面试。 2.预约了面试时间后，进行了整个面试，先是hr 当面沟通和电话沟通差不多，在是技术的主管进行技术的的沟通，基本上是对硬件的设计信息和应用软件的一个提问，相对简单，然后是技术经理和总监面试，整个过程氛围还不错，压力也不大。 3.通过了面试，感觉还可以。 ...查看更多

今年5月收到初试通知，由负责招聘的和用人部门共同面试，针对简历上每份工作经历问的非常细致，我也逐个问题解释清楚，自认没有发挥失常，表现中规中矩，结果未通过。时隔三个月电话通知我去复试，面试时间8.19，先是用人部门老总面试，然后人力资源部hr面试，两轮下来明显感觉hr虽然纠结于行业选择跨度大，但通过深入了解觉得有希望，不然也不会到终面，也填了职位申请表，结果过了一个星期没有任何消息，还是我主动打电话询问面试结果告知，已经有合适的人选。既然如此，何必大费周章面试一个觉得不满意不合适的面试者呢，前后不知道浪费了我多少时间和精力，真心觉得大公司很不尊重面试者。...查看更多