面经详情

网申之后收到测评，做完在宣讲会结束第二天就会通知面试，一面二面一起的，但是也要看投递的公司，华邦集团总部是招硕士的，我本科投了他也给了我面试机会，后来发现怕竞争不过硕士生，于是面试现场要求改了岗位。一面是hr，问一些基础的问题，基本没问题，他还给我打了一个星推荐到总部去面试，但是因为我改了岗位，就变成现场直接二面了。 二面是专业面，问了一些专业的问题，可能回答不上来，第一次专业面，太紧张了，很多都忘记了，所以就没有收到后面的面试通知了吧。想去的话它的美好分公司挺好的，感觉总部反而不那么好，只针对财会人员来说，美好的话就要提前准备，了解他们的行业和岗位需求，感觉福利也应该挺好的，就是太紧张了。 ...查看更多

宣讲会后筛选企业，然后当晚10点多收到第二天面试通知。到了之后先是群面：经典无领导问题：飞机出事，根据给出的方法排序。然后等了半个小时给出结果，1个小时后结构化面试。问题很专业，其他专业同学专业知识很强，都答得很好。轮到财务，三个同学都答不到面试官想要。可是面试官还帮我们解围，感谢他。希望能收到offer。专业问题：房地产负债高，报表难看，怎么办。...查看更多

明明面试一轮的时候说可以等财务总监来复试，结果告知财务总监在开会，当天从早上十一点等到下午两点，然后告诉我总监出去了。带我的hr小姐姐蛮好的，就是后来多来了那位女的脸有点臭。说好的三天后通知复试，结果都了无音讯，还是发邮件过去了才回复说不符合。感觉就是hr在完成任务吧。...查看更多

参加了广州校招，不得不说，华侨城的宣讲会是我在秋招宣讲会里感受最好的宣讲会，有热情有内容但不冗长。简历筛选后收到了一面通知，就是普通的无领导小组，8人，选择投资方案并总结理由无领导不难，要多发言，提出有效的建议，整组气氛比较融洽，问题很好的解决了，主要多发言，讨论结束后面试官会提问题，这时候很重要！回答问题要回答好，突出自己的优点，我们组有一个无领导时表现挺好的的男生因为没回答好会后问题被刷了。 无领导+半结构化问题问完后，整组人在隔壁等了五分钟，会通知过了的人参加笔试，笔试题目是整治外卖乱相。过了两天收到了二面通知，跟HR视频面试，提前问到薪酬问题说多了HR就表明华侨城提供的薪酬不合我的要求，然后就再聊了下其他问题就结束了面试，想进的同学注意不要直接回答具体薪酬范围，要说明更注重学习平台，空间发展这类前景需求。 ...查看更多