面经详情

1.在boss直聘进行交流； 2.负责人发了三份面试题，js，c++（cocos2dx部分），lua； 3.做完面试题之后原本应该发给负责人的，我没有，还好自己整理了文档在手机里； 4.总体算开卷，就是题量还比较大； 5.面谈项目，负责人问一些其他的题目细节（面试题外），谈些项目细节； 6.谈薪资待遇。 ...查看更多

感觉被玩了一转前端js方向校招机试。50分基础题（25道），问的计算机基础。30分编程题，不能用js你敢信？面试js方向不能用js你敢信？可以用Java Python  go之类的。30分专业题没做，因为编程题提交了才能做。会后端语言的前端为啥不去应聘全栈？你招前端考后端语言是啥意思？...查看更多

一共三轮面试。hr电话面试（表白一下我的hr小姐姐，人超级好，很负责，一直跟进进度，还鼓励我），技术面，manager面。hr面就是正常的问问你的项目，会什么技术，还问了下我为什么回国。我是因为对象回国的。实话实说了。 二面是技术面，是lead developer。一看就是大神，我很方。因为这是我回国准备秋招的第一个申请，很多没准备。面试官全程几乎面无表情，有的问题我都不知道自己说的对还是不对，说错了的话真的尴尬，也是英文沟通。我的项目问的不多，只让我自己介绍一下，想怎么说就怎么说（如果提前有充分时间准备的话可以尽量在这个环节多展示一下自己），问了数据结构，算法（排序区别，冒泡和快排时间复杂度），进程间通信，死锁，线程进程，js和python区别，数据库，linux操作的高级命令，数据库问了几个join和他们的区别，还有个什么表10k啥的我都没听过，我就说不会，还有tcp这些，我以为挂了。很多其实之前还是期末考的内容，主要是面试官面无表情，我都不知道自己说的对还是错，我脑子都空了，后来hr告诉我pass，激动，之前hr小姐姐告诉我主要是你要表现出自己是肯学的，有的不会的没关系。外企都比较看重态度和潜力吧！ 三面，是manager面，问了我对公司的了解，怎么学习新的技术，怎么去规划。然后和我说了公司的情况，薪资等等。我觉得，海外经历很重要，因为客户大多是国外的公司，还有培训的老师也都是国外的，所以流畅的英文是必须的。我自己口语也是慢慢练出来的，但是现在也没有很厉害，不过上课肯定还是ok的。我其实才准备投，下午还收到了两个公司的hr的电话，这是第一个申请，但是我觉得是一个很好的平台，而且我很喜欢它的环境。准备接啦。 ...查看更多

实习面试先是一面面试官问一些项目经历，你对这个项目如何改进，然后问java基础知识。 1.实习、项目，问得比较深； 2.Java基本数据类型，int和Integer区别； 3.ArrayList和LinkedList区别； 4.Stack和Heap区别，空间存放上？内存分配上？ 5.代码题：1-7可以组成的不同且无重复的三位数； 6.Redis存取数据。 ...查看更多

听同学介绍epam招JSA学生，就特意去试了下，这个面试不同于普通入职面试，更偏向基础问题，因为毕竟这个JSA学院是为了培养新人，所以问的并不是特别深，现场要做了一些题目，都是JS基础问题，记得第一个是简单的数组排序，做出来了。 后来又有个漂亮姐姐来面试英语口语，自我感觉还行，都能听懂回答出来。后来知道对英语要求很高，因为这个JSA学院，都是外籍老师英文讲课。面试结束，说过几天会通知结果，三天后接到一个电话，没通过，挺失望的。 ...查看更多