面经详情

一进去前台带你去座位上填写一份中英双译的试题，接着员工A来口语测试，不是很难，基本问题如：介绍自己，你的优点，缺点等前台又来谈了一下，问了一些小问题，对岗位理解啥的，以及薪资等，第一周是考核期，无工资，过了考核期，有1-2个月的试用期，没有五险一金。结束后，坐等老板面试等了好一会，再去见老板，又针对简历问了一些问题。 全程感觉公司氛围一般般，有点昏暗，前台也比较冷漠，没有倒水等，办公室座位比较拥挤。做题的时候，后面有一些员工都在讨论blabla，有点吵虽说是英语翻译，但是感觉和翻译没有很大的联系，也没有主管面试，针对岗位详细解说等。 ...查看更多

去到后会让你填一份信息（比别的公司写的东西少，这个还是可以的）然后就是hr面试，但是hr一点都不会笑，似乎很疲惫，做了英文自我介绍，之后就是做试题（英译中中译英 一个小时）题目有难度，很多专业名词，但是可以查手机，到时间就会让你交卷。之后就是用人部门（两个男生）来面试，英文自我介绍，然后介绍了该职位，并问了一些与岗位没有太大关系的问题（感觉这里面试不是很专业来着）但是两个男生的感觉就是部门氛围不错，年轻化。之后就是面试结束（没有说多久有结果 我也忘记问了）...查看更多

第一轮HR会询问一些日常问题，还要填一份问卷，里面包含性格测试的多维度，等到HR看过成绩后，会决定是否让部门领导参与下一轮面试。进入到与直属部门领导面试时会问到一些职业规划以及对这份工作的期望。面试难度不大，但是要考虑一些工作内容与领导处事风格，这决定你能否接受这份工作。...查看更多

整体面试是挺轻松的。首先面试官会根据简历提出问题，了解学术背景，然后深挖实习项目经历。然后，面试官会拿出一份英文材料，给3分钟看一遍，直接口头翻译出材料的内容。最后，面试官会聊聊岗位的工作内容，并了解一下面试人的性格和工作方面的偏好。面试过程大致如此。不难，时间大约20分钟，面试官人也很随和。...查看更多