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匿名用户
面试了职位:配置专员
未通过
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匿名用户
工程监理
确定通过
因为公司比较大,公司总部主要负责经营、后勤、对项目的管理工作,到一线工地工作的是他下面的十几个分公司,我面试的时候是在其中一家分公司,因为当时没有工作经验,面试官主要是对你基础知识的考验,是否会看图纸,是否会看规范,是否会使用办公软件。对没工作经验的人主要是考核人的态度,是否刻苦耐劳、是否愿意学习。
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包含1个问题,1个回答
Q:如果公司接到一个小型市政监理项目,但公司没有其他人派遣,你是否愿意过去?
2 年前 发布
1
匿名用户
供应商管理
未通过
面试很随意,随便的面试者,随便的所谓领导,随便的办公室找一个角落面试,随便的问你个问题,就完事了?几分钟搞定?然后让回去等通知?我是外地的,电话里说必须当场面试,我花着时间金钱过去,就是为了变成某些人的绩效?太卑微了。 另外说一下,有些招聘专员,他就算知道你肯定不合适,肯定过不了面试,也要邀请你去面试。为什么呢?答案是“绩效”!他的绩效就包括约定面试和约好的面试者实际到场。你去了,他就有钱拿。呵呵,很不负责任对吧。为了钱良心算什么。天津自如,恭喜我自己变成了你们绩效的炮灰,对自如的好感被你们彻底败光。
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2 年前 发布
4902
工程监理
感觉没戏
是在官网上看到的他们的招聘信息.一共有两名面试官,首先就是常规的1分钟自我介绍,顺序自己确定,其次询问在实习过程中你达到了什么高标准,为什么你认为这是个高标准,最后问你的兴趣和爱好是什么.其中有一个投递的岗位和专业不太匹配的,还被问了你对投递的这个岗位有多少了解,最后问你有什么需要问我们的吗?就结束了.结束后2天了还没有反馈,但是我投完简历安排初试,反馈是很快的,和我一起进去的3个人都是海龟,所以感觉竞争还是很激烈的.
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2 年前 发布
匿名用户
工程监理
未通过
疫情期间,过去面试男男女女老老少少总共七个人,六个考官,一个记录的,这阵仗没见过,可能是我还是初生牛犊没见过世面,问题麻,先做个自我介绍,然后问了堆专业问题,为什么在上家辞职,,在上家都做什么工作,了解过我们公司吗,工资可以接受适当调低吗。
2 年前 发布
1
匿名用户
工程监理
确定通过
俩人面试我一个,岗位监理员。只能说辣鸡,回答了他的问题,他说这只是皮毛,让你接着问,答上了,还是皮毛。我询问一下中级职称的事吧,比如统一提醒或统一上交材料,项目履历上是否会提供便利。人面试的说这个你不用问,跟你没关系,你还不是公司员工。感觉就是两个非现场领导,闲着没事,向我这个面试者摆摆官威,顺便画画大饼。兄弟,得了,忽悠毕业一两年的年轻人或许还成。 最后没明面拒绝,让我找hr办入职的时候,跟hr打声招呼直接走了,明确拒绝的话,就那女人的德行,无外乎贬低你一顿。这么多年,面试的最奇葩的单位,我只是面试一个监理员。有国企或市企的官威,麻烦你也给出国企市企的待遇,试用期保险都不交的公司,摆什么架子。
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2 年前 发布
1
匿名用户
数据运营
感觉没戏
1. 先是自我介绍,我本身的工作技能基本上是匹配的,主要是对行业了解不够。 2. 对方朝我大概介绍了下自如的运营模式、在长租公寓里面的行业地位啥的,向我介绍了下这个offer主要负责的一些工作内容。 3. 然后问了下我规划的未来职业发展方向啥的,然后相互问了些问题,结束。
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2 年前 发布
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