面经详情

简单的聊下以前做过哪些工作，为什么离职，待遇如何，因为是找销售工作，所以公司对客户资源这一块很关心，能带来客户就最好了。以前做的是非江苏本地市场，资源这一块我并不占什么优势。如果来这个公司，还是得从零开始，没有客户，你就只能打打电话去找客户。公司说的是给老客户维护，不要做过多指望，去任何一家公司都是这个说法。 薪资这一块，根据你的任务量来算，阶级式，任务高底薪也高，试用期是打八折的，绩效按底薪的30%来算，相对其他家来说偏高，新人刚开始哪有什么业绩，就别指望拿绩效了，自己算算也能明白，也就2800-3000的样子吧，提成按5个点算，涉及开发就按10个点算，如果到年终你能把任务完成，之前扣的都会返给你，这个就得看你本事了。如果你有家庭，有车贷房贷什么的，就不用了去了，没有一两年你都养不活自己，还是找找来钱快的工作。 ...查看更多

一轮面。面之前让你填简历，然后给你做品牌宣传，包括薪资待遇这些。本来想说反正没其他面试就过来看看，之前反正也做过培训机构的兼职。以为是招托管和代课的那种，其实到了之后嗯实际上是网络销售吧。低端的网络销售岗位，分成课程顾问和班主任。相当于一个引进销售，一个续费销售，你必须保证每个月开单≥2，否则就只能拿4k底薪，运气好保底的话也就是6k，加班是肯定的。我面的班主任，工作时间是13.00-21.00，推荐的打车报销也就是加班才有，正常不会有，超出30自己报。 我觉得跟预期不符，在面试过程中就直接婉拒了，6k块钱你不如找个轻松的文员岗位，何必在这种地方做没有技术含量还累的半死的工作呢？我了解到的是大小周，但是周末基本不休，都是排班的。我觉得没有意义，劝各位应届生，哪怕你暂时没有找到合适的，也不要选择这种职位，除非你真的很缺钱，想要碰碰运气。当个普通的文员，你也可以把Excel练得熟练一点，反正混碗饭吃不如让自己轻松一点。 ...查看更多

海外销售，两轮，校招。第一次hr小姐姐电话面试，最后会问工作意向城市之类的的问题，好过。第二次视频面试面了我1个小时，前二十分钟都是纯英文，先自我介绍，然后问问题，看我交流能力吧，然后中文聊了四十分钟，我很务实，问了我很多很实际的问题，这个没啥技巧，个人能力吧，之前看到好多人评价说不好，我收到offer以后去问了一下，有误会，解开，就行，我反正要去，南通人才政策补贴加一千，租金也不高，前期多攒点钱，我想得开。...查看更多