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匿名用户
面试了职位:Java
感觉靠谱
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匿名用户
Java
感觉靠谱
因为公司那个时候正缺人,所以只是问了一些经典的问题,比如加班问题,当然是回答如果领导需要,肯定很愿意加班,但是我自己的工作肯定会按时完成。然后就是问了一些技术的问题,没啥难的,因为我是刚出来的,所以他们的意思是进来后去参加个三月培训班,所以也没细问。
包含1个问题,1个回答
Q:最深刻的就是问我有没有遇到什么难以解决的问题。
2 年前 发布
1
匿名用户
Java
感觉靠谱
宣讲会之后按现场投简历的顺序排队去面试。第一轮技术面,一个屋里四个考官,进四个考生,一对一,先自我介绍,然后考官根据简历问你一些技术上的问题。可能因为时间比较短,所以问的也比较简单。当时问了我做过什么项目,数据库有哪些范式,写软件测试用例有哪些常用方法,什么是非等价类这些的。第二轮HR面,就是简单的自我介绍,然后问了本科成绩和排名,四六级成绩,是保送还是考研,硕士的研究方向,意向岗位是什么这些。
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2 年前 发布
4
匿名用户
Java
感觉没戏
hr就是公司前台,全程坐着不动,让先领了表格然后朝边上一指让找位置坐填表格,明明打印了我的简历还让我再手写一遍,还没写完面试官就出现了,让我跟他去了会议室,直接面试。java基础什么都没问,让我聊聊最近做的项目,他只听了听什么也没问。然后是关于分布式框架,问mq集群怎么搭。然后是自我评价,说下跟同龄人相比自己的优缺点。然后就让我回去等通知了。 都如此强势的,连个提问的机会也不给。hr看到我出来跟没看见一样,后来从他那儿得知那个面试官急着开会,感情是在敷衍。这公司也就这样了。
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2 年前 发布
1
匿名用户
Java
确定通过
整体还算简单,主要问的是项目经验,没有问什么java基础,技术要点之类的,也许因为我项目写的比较多,抓住我的项目问,确定我写的项目经验是真的,气氛当时就变轻松了,说了一下工资,没敢要多。第二天就接到电话,过了。
2 年前 发布
匿名用户
Java研发工程师
确定通过
两轮技术面试,一面结合简历上的项目提问,主要考察是否真正用过相应的技术,二面介绍公司业务方向和岗位职能,并提一些业务方面的问题,看能否给出合适的解决方案。两轮面试共计一个小时左右,不涉及多线程并发、分布式等,因为岗位职能就是SSM后台加JQ前端,相对容易。
2 年前 发布
匿名用户
Java
感觉没戏
根据简历上的技术栈进行询问,当然是面试官也了解过的会详细询问,整体面试感受就像和team在讨论技术一样,不过具体的技术栈会细问一些,也就是说技术的关键点能抓住就差不多了!然后就是说人事要审核学历,结果未知。
包含1个问题,0个回答
Q:1、springoauth2的几种验证方式,具体是做什么的; 2、fastDFS中三个关键字主要是干嘛的; 3、分布式和单机的优缺点; 4、jwt的场景应用; 5、mybatis的分页插件原理; 6、linux的操作命令有哪些等等。
2 年前 发布
1
匿名用户
Java
感觉靠谱
先笔试,再面试,面试有好几轮,包括技术面试,无领导讨论等等。等待周期特别长,以小时为单位,一轮面试等个两三个小时,一天都面试不完,谁受得了,面试安排极其的不合理,公司是贵州某个公司和海康一起投资的,目前员工较少,位置也很偏。
2 年前 发布
24
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北京恒拓高飞航空技术有限公司面试经验:笔试完,技术面问了些笔试题上面的问题和简历上面用到的技术