面经详情

我是在罗湖人才市场向IDPBG投的简历，经现场初步面试后，负责招聘的那位主管即时通知我到他们公司再面试。我在指定的时间到了观澜富士康接待中心，但接待中心查验后却说没有我的面试通知，不得其门而入，我只好悻悻而回。第二天，我接到了IDPBG的电话，说前一天我的通知没有及时输入系统，让我再去，随后发来了一则详细的面试通知，于是我再次在指定的时间跑到富士康去。 面试前先要到培训中心考试，考试内容包括智力测试、人格测试和英语，英语试题跟在学校时的内容差不多，不是很难，等我考完了以后刚好中午下班了，考官小姐让我们下午过来拿成绩。在外面的街上捱过了两个多钟的无聊时间后，我拿到成绩指定的休息间排队等候面试，等了差不多两个小时才轮到我。 面试我的还是人才市场的那位主管，过程其实挺轻松的，那女主管挺友善，谈话的最后是关于工资的话题，她说我的期待的工资太高了。而且从我的考试结果和面试情况来看，这个职位不太适合我，应该到更高的职位，但是她做不了主，需要经理（台湾人）面试，问题是经理回台湾了，要一段时间才回来，让我回去再等通知，然后很客气的把我打发走了。三天后我接到了面试结果的通知，大概是说我所面试的结果不适合我，所以面试没有通过，这是那主管的原话。反正就是没通过。...查看更多

怎么说呢，面试的上海智明，我也是佛系面试，找人内推的，然后每次面试完我就觉得没戏了，接着就是第二天就有了再次面试的消息...断断续续的包括测试面试了一个月.... 毕竟是国企收购的公司，最后工资hr就压了1000，刚好到我的底线，总体还算比较满意，昨晚测试也没怎么叼难，每次面试都是一个小时左右，我也不知道怎么能聊这么多时间...前段时间刚收到offfer清明后上班。 ...查看更多

广投一波简历后收到YY的视频设计师岗位的测试题，3天后提交，当天就通知面试。一共2面。一面是部门主管，二面是HR。部门主管一般是围绕我做的测试题来提问题，以及作品的设计思路，沟通上感觉良好，问题不大。后来HR就直接来谈入职时间跟薪资问题，谈完后回家不久立马收到公司的offer。...查看更多