面经详情

第一次面试: 先填写一堆测试题，填写完hr进来初面。面试过程很好。hr介绍的非常到位，然后就是等通知了。新媒体岗位面试前有一个笔试，命题的，什么写一篇公众号推文、小红书推文、抖音脚本、用户运营试题等等，当时也没想到会这么多。然后就是主管和另一个hr一起面试，面试后等结果非常久，最后毫无疑问没有offer，但我笔试的作品嘛.......查看更多

我面试的是亚马逊运营，武汉做跨境电商的大部分都是小公司，做的好的很少，投简历之前我也做了下功课的，乐薇据说是武汉排名前三的跨境电商公司。整体面下来感觉不错，HR不管是线上还是线下的沟通感觉都比较专业。面试一共面了两轮，第一轮是部门主管面，主要会问一些之前的亚马逊工作经验，包括打爆品、操盘广告等的思路，还有问一些之前工作中碰到的问题以及怎么解决之类的。第一轮主管面完之后直接安排了复试，是总经理面的，总经理问了一些常规的运营数据，然后还有应对压力、后期职业规划这些。两轮面试中，主管和总经理面完之后，都问我关于公司有没有什么想要了解的信息，这点我觉得挺好的...查看更多

在猎聘上看到简历主动打电话来先聊了20分钟，后来又加微信，给我发了很多公司资料。这期间问了很多之前运营的定位和工作内容，详细要了作品集。工作地点在河源，猎聘写的是深圳，有点不符。过了几个小时，下午又打来视频面试聊了几分钟。因为之前都是运营的公司账号，个人未做IP运营，所以作罢。如果你们社交账号有很多粉丝，也发过文旅相关的内容，展示出来会是加分项。工作地点在河源一个网红旅游地点，还包吃住，所以是可以接受的，但因为和之前运营的业务相关度不高所以没有继续谈下去。hr态度很好，他本人也在当地办公。...查看更多

刚从深圳回来，对武汉跨境的市场不太了解，面试了几家不是太满意，听朋友说这家公司做的还不错，就试着投递了简历看看，很快就得到了反馈邀约过去面试了（可以不用带简历，问了人事说是会帮忙提前准备的）。公司位置还比较好找，进去后是一整层的办公区域，会有人事接待到会议室安排填写表格（看到表格中有授权录音的选项，由于好奇所以就问了收表格的小姐姐，说是为了方便面试过程的复盘优化面试工作，不会泄露任何信息，根据自己的意愿自主选择是否接受就可以，我个人对这个不太介意就勾选了接受录音）感觉这个公司对人才的重视度还比较高也尊重个人意愿。填完表后等了几分钟就有人过来了，介绍自己是什么品线负责人就开始聊起来了，整个面试的过程还是比较专业的，氛围也还可以聊得很愉快，主要内容就是面试官会对之前所负责的运营产品及打造方式等等进行深入了解（感觉他们对岗位的要求标准好像会偏高一些，面试可能会有点难度，有观望的友友们可以提前做下功课准备！！！），也介绍了公司和团队的大概情况，他们有长期稳定合作的供应商，也是做的品牌垂类运营模式，和我的期望比较一致。最后聊得差不多了我就问了薪资情况，大概给了我一个范围吧，说是面试通过公司综合评估后人事会和我沟通详细内容，接着就让我等一下说安排个复试。（问了来复试是公司老板）复试结束之后面试官还把我送到了电梯口说辛苦过来参加面试。回去当天就收到面试通过的通知，效率高，几番沟通后已经决定入职了！虽然面试是双向选择但感觉来这个公司面试的整个体验感是不错的，比较尊重求职者，加上整个面试流程都比较正规所以就速来给他们一个好评。希望可以帮到友友们！...查看更多

面的是“内容质量（版权方向）实习”，一对一线上视频面试 大致流程跟平常面试差不多，先是自我介绍，然后问你对这个岗位的了解，接着问你有没有一些之前的实习或者是项目经验以及一些你自己的个人情况，你自己的优缺点。说实话，我自己的体验不是很好。首先，岗位的信息描述不是很准确和详细，任职要求倒是写的很简单，但是实际面试的时候感觉要求还是挺高的，面试官还问了一些感觉跟岗位不太相关的问题。感觉面试还是要多做准备，岗位描述和实际面试还是有很大区别。...查看更多