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面试了职位:电话销售
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匿名用户
电话销售
确定通过
就是团队长带几个人进入小会议室面试,问问之前两家公司的离职原因,由于面试的是电话销售,主要也就是考察下表达能力。
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Q:有什么方面需要咨询?还有什么需要咨询了解的?还有吗。
2 年前 发布
匿名用户
电话销售
确定通过
一开始是人力资源的人单面,基本都是问为什么干销售还有你的背景那些,后来让你推销那个办公室里的一件东西。二面是部门主管面,那个人很态度很一般,面试内容不难,主要是淡定就好。
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Q:就让你推销你所在那个办公室任何一件东西推销给他。
2 年前 发布
匿名用户
电话销售
确定通过
首先自我介绍,然后问自己为什么想要来做销售,以及会问到面试者的特长与爱好,之后会问到有没有销售经验,没有销售经验他们那边也可以接受,接着就会描述他们公司的发展前景与雄厚实力这样,一般口齿流利就行,通过没有什么大问题。
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Q:你有销售经验吗?
2 年前 发布
匿名用户
电话销售
确定通过
面试过程当中 面试官提出的问题很专业,比如应该收集什么客户资料,怎么收集这些资料;销售代表还应该了解客户的采购流程和销售的步骤,销售代表应该根据客户的采购流程在不同的阶段采取不同的销售行为。以及应该了解销售的八种场合以及在不同场合中应该达到什么目的。
2 年前 发布
匿名用户
电话销售
确定通过
共分2轮 第1轮,小组组长群面。自我介绍,还有会针对你简历提问一些问题; 第2轮,部门主管,一面二。自我介绍,交流。
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Q:为什么离职,为什么选择58。
2 年前 发布
匿名用户
电话销售-实习生
确定通过
因为是内部推荐,所以主要是主管面试,问了一些基本的问题,并且也考验了自身的语言表达能力,同时也考察自己的态度,也说了工作的事情,主要是看个人的心态与语言表达,还有一定不能浮躁。
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Q:你为什么选择这个工作?
2 年前 发布
匿名用户
金融产品经理
未通过
我是通过腾讯在职员工内部推荐的,面试时间地点由人力部门在中间协调,而面试时并无人力陪同,直接见业务部门的主管,但是不知道他们的沟通是不是有问题,业务部门似乎并无和我工作经验相匹配的岗位,所以除了自我介绍,只是简单针对简历进行了询问,时间也不是很长。
2 年前 发布
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