面经详情

面试一共有4轮。第一轮是电话面试，区域销售负责人先跟你进行基本的沟通，问你一些最基本的情况和简单说一下对销售的理解。 这一轮比较简单，大部分人可以通过。 第二轮直接画风一转电话面试的人是销售总监，他会问你许多细节性的问题。还会故意的刁难你，让你知难而退，当时电话里销售总监的说话给我的感觉是没戏了，不过我这人天生乐观一些，还是跟他继续聊，后来没想到通过了二轮面。本质上这一轮的面试考察你的记忆力，应变能力，抗压能力等等的综合素质。难度比较大，很多人都倒在这一轮上。 第三轮是面对面的交流，主要看你在面对人的时候的沟通能力。 第四轮是人事部对你面试，如果你能到达这一轮，恭喜你，只要你没有什么特殊的情况和问题，你基本确定可以入职了，这一轮更像一个复查检查的环节，不会问你什么特殊奇怪的问题，只是聊聊天的样子。 ...查看更多

面试官很和善，交流比较轻松，首先进行了简单地自我介绍，然后主要是根据项目经验，问一些相关的问题，比如在项目过程中收获最大的是什么，项目中自己的职责是什么，然后根据自己的回答在问些相关的问题，比如问到了对数据库中的数据如果有些杂乱，那么在对数据处理时怎么办，还问了些自己的优点和缺点，最讨厌的人和事是什么，随后就是面试者提问问题。...查看更多

提前一个小时到的，跟前台说一声，然后让填个表，填好了就等面试，刚进面试官刚进来的时候差点就绊倒了....首先让简要介绍下了下做过的项目，然后简要介绍下自己，因为面的嵌入式，我说我做过ARM，问我用过什么功能，我说ADC，SPI，USART等，然后他就问SPI跟USART主要区别是什么，问了下SPI有几根线，分别是干嘛的，每周能来几天，对工资有什么要求。...查看更多