先是HR带你填写表格；
HR会基本问一些个人情况，对公司的了解程度；
问你应聘岗位，然后问相关的学习/工作经验，最后跟你说一下他们希望要会什么，他们招什么人；
然后主管跟你聊一些具体的内容，问做过什么，解释她需要你做什么；
没有出什么压力面试题，也没有经过笔试；
比较顺利饿面试，然而全程不提薪资——后来发现工资真的很低对于应届生HR很决绝，表示我们这边都是一口价；
最后跟VP聊一下，VP很NICE会问你自己有没有职业规划，然后有没有打算，倾向于做哪些东西，跟你聊一下会判断合适你的方向；
也会问你对他们公司和产品有什么看法，最后问一下你有什么想问他；
大概就是这样，工资真的很低；
然后对新人的培养没有什么具体规划，要看你跟的领导是不是给力，领导给力就可以学到很多东西，领导不行工作就会比较痛苦；...查看更多
感觉靠谱
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