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面试了职位:会议活动执行
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匿名用户
会议活动执行
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第一,3分钟的自我介绍。一定要突出自己的优点。 第二,个人资料的询问及核查。主管会就你的个人求职简历问一些相关问题,大多都围绕你的简历来问,所以面试前一定要好好看看自己的简历。 第三,专业知识和技能的考核。问题大部分就跟上面我列举的差不多,一般不会出很刁钻的问题,具备会计基础知识就可以应对。
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Q:会计的3大报表是什么?
2 年前 发布
匿名用户
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确定通过
是在boss直聘上看到的招聘信息,第二天早上10点去妙文国际面试,面试的人有点多,等了差不多10分钟.面试中首先是自我介绍,然后面试官真实简历进行了提问,问了关于会展的问题等,及性能测试方面的知识.还有就是对于加班的看法,因为项目比较紧张,可能会忙三个月,还有就是关于稳定性,整个面试过程持续了十五分钟,面试结束后没多长时间就接到了初试过了的消息,在第二天妙文国际那边打电话进行了复试,复试过后还有经理面,总体还是不难的,想去的亲们加油哦!
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Q: 什么会让你有成就感?
2 年前 发布
匿名用户
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面试总体很正规,HR电话沟通的时候就会把信息了解清楚,会简单介绍公司和职位。之后就是约到公司面谈,会有好几轮。 第一轮是HR面,之后是HR经理,之后是部门经理,最后是总经理。流程也是很正规的。哦,之中还会有笔试,是中英文的,考察综合实力。
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Q:为什么来这家公司
2 年前 发布
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匿名用户
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确定通过
一共三面。组内直属领导,总监,最后是和部长见面,能到三面几乎等于过了。一般中国直属领导的面试是问的问题最具体,基本是考验是否能够胜任职位的。日本领导的二面只要日语足够好,基本15分钟左右随便聊聊,谈个薪资就过了。
2 年前 发布
匿名
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感觉没戏
公司位置挺方便的,地铁上去就是,一整层楼面环境挺不错的,感觉新装修没多久的样子,现在裁员倒闭的公司很多,还能扩张装修的真的很少了。面试有一定难度,hr小姐姐很有亲和力,初试后安排了Office测试和岗位相关的测试任务,还有性格测试,大公司的感觉呀,流程很细致复试是总经理,沟通很直接,除了工作经历,也会了解下关于学习、兴趣等方面,感觉是一家愿意培养新人的公司,很想加入呢~
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2023-06-25 发布
匿名用户
会议活动执行
确定通过
网申后收到电话面试,没有预告直接来了个电话,幸亏没当作广告哈哈,所以刚接到的时候有点懵。但是hr会询问是否可以立刻电话面试,大概在忙可以另约时间?但是我有空(虽然没有详细准备)所以说可以可以,于是就立刻开始面试。第一部当然是自我介绍,但是没什么要求,就聊自己想聊的方面,我主动聊到运动方面,后来面试官又问我一些对妙文国际的了解,对我要面试岗位的了解,然后我就根据自己的理解说了一波,有问意向什么的,然后感觉氛围比较轻松聊得还比较愉快,然后大概第二天就收到open day面试的短信通知。
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Q:如果我录用你,你将怎样开展工作?
2 年前 发布
匿名用户
会议活动执行
确定通过
HR先让介绍过往经验,询问之前项目的规模,负责的板块,是否能独立带项目,能带多大的项目。后面会面部门主管,具体聊之前做过的项目,在执行哪些方面比较擅长,考察是否有抗压能力,是否介意加班出差等。另外,这家公司会比较关心星座,从星座判断你的性格以及是否跟领导合拍~
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Q:如果让你负责一个项目,你会怎么展开工作?
2 年前 发布
3
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江苏东曌建筑产业创新发展研究院有限公司
江苏东曌建筑产业创新发展研究院有限公司面试经验
江苏东曌建筑产业创新发展研究院有限公司面试经验:面试:会议活动执行。感觉总的来说都是满分,面试难度不大,希望能等到好结果。