面经详情

忘记在哪个平台上投的了，简单记录一下。首先上午会有个笔试（前两天会发短信通知，我选的线上），题挺基础的，有feign的使用，设计支付模块，一些sql题，我选的线上笔试，笔试是多人笔试题是一样的，一个考官（今天查了一下发现这个笔试可以上网搜，血亏）。笔试完后下午通知面试（我看评论有人说笔试50分以上有面试，也不知道线上笔试是不是这样），大概面了15分钟吧，就是简单的八股，全答出来了，现在快一个月了具体题目我也忘了。当时面试完后我问了一下，说是通过了的话还有二面，看牛客上面还没有人收到二面通知，应该还没有结束。...查看更多

一面：小哥人很好，虽然我很菜好多答不上来，但还是很温柔引导我主要还是问实习和项目，重点会放在redis、kafka和mysql上，可以多准备下，基本没问我八股（也可能是我记不清了）二面：面试官态度很敷衍，哎问了下了解kafka的架构啥的不再就聊了会实习和项目还有竞赛（这面经好像没啥好写的？）反正时间很短，很多天没消息啦，应该是挂了...查看更多

一开始基本就是自我介绍了,然后就是照着简历去问一些技术问题.因为有大致看过一些框架源码,spring,springboot,mybatis等都有所涉及,然后就问了一些架构的实现.面试官开始问了一下mybatis的实现原理,到底是怎么从接口到生成实际的代理方法的.然后又问了mybatis拦截器到底要怎么实现,常用场景是什么.接下来就是spring了,类如何注册,注册的流程是什么,有哪些常用的bean初始化方法,还有循环依赖是怎么实现的.其实只要对于框架又基本的理解,然后看了点面试题的话,还是非常好答出来的.接下来就是一波行政面试了,问了一些为什么加入宁波银行,对加班怎么看等,顺着说就过了.总体感觉只要有真正地看过一点东西,还是比较容易过的....查看更多

面试流程：第一轮视频面试，通过万得自己的APP面试的。面试内容主要是介绍自己做过的一些项目，技术难点。个人对自己的优点与缺点评价。第二轮现场面试，在南京万得大厦。先是机试，写一个功能API，功能简单，但是要求可以兼容多数据口。然后是面试，面试主要还是项目难点。问还有啥改进的地方。其他简单问了问设计模式，类加载机制之类的。第三轮视频面试，应该是总监级别的大佬。还是技术为主。项目经历，难点之类的。最后是hr电话沟通，问了问薪资，离职原因等问题。然后告知要等老板审核，也有淘汰率。目前还在等审核...查看更多