面经详情

一面与HR沟通，了解基本情况，问了几个问题包括个人经历，求职意向等二面是部门领导，沟通很不错，大致问了以往的工作经历，使用了哪些软件，测试了哪些内容，介绍了产品和目前的部门情况三面是公司大领导，姓谢，感觉很糟糕，问了很细的问题比如传递怎么测，想要复述测试的过程，使用的是什么软件等一些很详细的问题，还问了一些很详细的参数，感觉是在套话，并不是真心招聘...查看更多

1.校园招聘：宣讲会——投递简历——现场面试，技术类岗位只需要一次分公司的HR面试，人力类岗位还需一道英语水平面试。 2.第二天发短信通知录取，第二面需前去杭州总部面试，如果最终选择去万向，则报销学校到杭州的往返路费，否则自费。 3.杭州总部面试：英语面试，当时面试我的是一个帝国理工毕业的研究生。简单自我介绍，然后介绍自己的毕业设计内容——高管面，阐述为什么选择这个职位、为什么选择万向，说明自己对于行业发展的理解——逻辑问题面：选择击倒逻辑问题进行简单作答。全程20min。 ...查看更多