面经详情
吃大蒜的鱼
面试了职位:跨境电商运营
感觉没戏
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橘生淮南
跨境电商运营
感觉没戏
初创小公司,10个人左右,做亚马逊精铺的。面试体验感还行,是老板直接面的,没有做题填表那些。闲聊中穿插着一些专业问题,问得很细,简历上每段工作经历都问了,模式,离职原因,空窗期,业绩,广告,转化率,点击率……我的一些想法与老板冲突,所以…注意!会根据你说的那些追问下去,回答的时候一定不要给自己挖坑。他也会表达他的想法,面试感觉还行,不过小初创公司可能比较挑人,感觉大公司比较容易拿到offer。
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包含18个问题,0个回答
Q:介绍一下工作经历
2023-06-01 发布
首湖州扫描仪CFO
跨境电商运营
暂无结果
一面 电话面试,hr会问你简历上的详细内容,让你自我介绍讲工作经历 往期绩效 学校经历 家庭情况然后觉得合适就会约线下面试。先是总经理和副总经理两个人来面试的 一男一女。会先让你自己做自我介绍,然后根据你的简历询问得比较详细,自我介绍部分也是跟电话面试的内容点差不多。然后就是我来提问问完了之后就是接下来的笔试。笔试会考三个部分,一个小时考完,会把你的手机收走,第一个部分大概就是性格测试,第二个部分就是3道专业测试题目,问了FOB和CIF的区别,我一脸懵逼瞎写了一通,还有L/C有哪几种形式。 第三个部分就是会有4道英翻中的翻译。完了之后hr说一周内会有最后一面 是董事长面试 😂 整个面试过程还是挺严谨的
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2023-05-16 发布
西魔之境毛巾导购
跨境电商运营
暂无结果
一来就让填表然后是hr面试。首先,感觉这家的hr不算是压力面,纯粹是hr个人沟通与情商的问题。明明在boss上沟通过也说明了我的情况,没有相关经验,但是面试的时候就感觉很看不上我这种没经验的,那你觉得我没经验不行,为什么要喊我去面试呢,既浪费双方时间,又浪费精力。还有我回答问题的时候,这个戴眼镜的女hr不停的打断我说话,也让我觉得她很不尊重人,而且基本我说一句就要杠我一下说:不一定哦怎么我面试回答问题还要叠buff,是什么新型的zzzq么?总之面完下来让人觉得很不舒服。还有公司的地址很偏,周围也几乎没有什么吃的,要来的找工作的可以慎重考虑一下呢。
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2023-05-16 发布
Vanessa
跨境电商运营
感觉靠谱
我面试的是亚马逊运营,武汉做跨境电商的大部分都是小公司,做的好的很少,投简历之前我也做了下功课的,乐薇据说是武汉排名前三的跨境电商公司。整体面下来感觉不错,HR不管是线上还是线下的沟通感觉都比较专业。面试一共面了两轮,第一轮是部门主管面,主要会问一些之前的亚马逊工作经验,包括打爆品、操盘广告等的思路,还有问一些之前工作中碰到的问题以及怎么解决之类的。第一轮主管面完之后直接安排了复试,是总经理面的,总经理问了一些常规的运营数据,然后还有应对压力、后期职业规划这些。两轮面试中,主管和总经理面完之后,都问我关于公司有没有什么想要了解的信息,这点我觉得挺好的
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2023-11-29 发布
用户11111234
跨境电商运营
确定通过
体验最差。一共面了几家公司,只有这家会问感情状态,还纠结我的姓氏质疑不是本地人。。。一面:部门经理自称十几年经验,自我感觉什么都懂。一直询问怎么打爆品,至于产品核心竞争力和推新的资源又没怎么说明。别人说话的时候看手机,最迷惑的是坐着坐着就把脚抬起来踩着桌脚。不尊重面试者也不像工作场合该有的姿势。待遇:底薪包含绩效,提成点是范围,计算方式和比例不确定,提成发放时间不确定(季度或者年度都有可能)跨境电商是集团分出来的子公司,三十来人。环境一般。
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2023-04-27 发布
边境岛路由器设计主管
跨境电商运营
感觉没戏
面试效果极差,一上来就填一张信息表,涉及巨多隐私问题,二面是人事主管面,两个女的戴着口罩,特别不尊重人。先叫你自我介绍,之后谈一下你自己的优势。面试的是谷歌运营助理,他会问你岗位职责是什么。另外,一年之内这个岗位也不能转正,也不能升薪。这些都没有在boss直聘中说明,是纯纯的刷KPI。真的面试体验感很差劲
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2023-06-26 发布
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看准网
漕鎏
漕鎏面试经验
漕鎏面试经验:面试:跨境电商运营。整体印象并不好,难度不小,刚面试,后续还没有通知
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前端开发工程师(五险一金)
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