面经详情
匿名用户
面试了职位:部门助理实习生
感觉靠谱
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匿名用户
实习生
未通过
首先是hr电话面试,简单的问了一下情况,让用英文做了一个自我介绍。然后约面试的时间。面试是两个人,部门的和hr一起面试。首先做自我介绍,然后根据简历上已有的实习经历进行提问,主要做了哪些。为什么想来博世实习。然后她们介绍了一下实习岗位需要做的事情。还有跟你问实习时间,我主要是实习时间不能满足要求,唉。还是很想去的。总体感觉面试难度还好,没有特别难。
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2 年前 发布
52
匿名用户
实习生
感觉靠谱
一面是电话面试,全程15分钟。先大概问了一下个人情况,然后英文自我介绍,用英文问了一下你为什么选择博世实习。接下来问了一下自己对于部门实习的看法,以及实习工作的看法,就是日常聊天,难度不大。 二面是到苏州面试,hr和部门负责人面试的。先是英文自我介绍,然后英文描述一下自己的实习经历。接下来问了一下我的优缺点各三个,还有职业规划,对这份实习工作的看法,以及自己的时间安排。总体难度不大,也是相当于日常聊天。
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2 年前 发布
4
匿名用户
技术类实习生
确定通过
面试的是机械设计实习生岗位,首先是投简历,然后hr打了个电话电面,主要内容就是自我介绍一类的,还有对这个岗位的认识和你的技能,电面结束了之后,就说安排f2f。face to face面的时候一共是两个人,一个是要招你的导师(公司里的),一个是hr。我当时是因为组领导去旅游了,所以就这两个人面试。面试的环节很轻松加愉快。再后来就给了结果说去实习。总的来说,面试很棒,公司的氛围也很好,同事很nice。
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Q:说一说你对这个岗位的理解。
2 年前 发布
3
匿名用户
实习生
确定通过
实习生一共两轮,一面是HR打电话面试的,照着简历问你一些基本情况; 二面是去苏州面的,一个部门主管和两个HR,主要以聊天为主,问问在学校的基本工作情况,会问一些职业规划之类的问题,最后让用英语介绍了一下家乡,简单考察了一下口语。
2 年前 发布
4
匿名用户
实习生
确定通过
一面电话面,二面F2F,HR和2个主管3人一起面。首先用英文自我介绍,HR根据自我介绍提几个简单的英文问题,需要英文回答,不是很难。接着就是主管问问题,就是一些常规的问题,基本都能准备到,会比较关注是否有匹配该项工作的素质。大约半小时左右。比较简单。
2 年前 发布
匿名用户
实习生
确定通过
我第一天投的简历,第二天就有HR给我打电话了,问了一些基本问题,然后用英语自我介绍了一下。接着我的line maneger给我电话,和我介绍了一些工作的基本内容之类对的,后来就录了,没有F2F的面试,莫名其妙的去上班了,可能对实习生要求不高吧。
包含1个问题,1个回答
Q:用英语自我介绍。
2 年前 发布
3
匿名用户
实习生
确定通过
实习生一般是在校生,没有多少工作经验,所以在学校的经历就是面试官主要问的内容。对于在校生来讲,做的项目,学的东西,交际能力,一定要如实回答。你有没有撒谎,HR很快就能识破,德企很注重诚实。另外就是英语口语很重要,面试前强行补一波。 进来后工作语言主要是英语,办公环境也是全英文。
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包含1个问题,1个回答
Q:在校做的项目,你负责做什么?详细描述。
2 年前 发布
6
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