面经详情
匿名用户
面试了职位:营业员-兼职
感觉靠谱
当前内容设置为仅微信小程序内可见
前往微信小程序
相关推荐
匿名用户
店面营业员
确定通过
先是播放德邦视频,介绍公司的。包括招聘岗位,薪资福利待遇。接下来是群面:ppt里有30个左右的话题,不断的跳动,随机抽取其中一个,3分钟的话题演讲。上一个演讲时,会告知下一个要准备的话题。如果上一个就演讲了1分钟,那么你的准备时间也就是1分钟咯。2.随机3人组成一个小组,针对某个案例小组讨论,派人发言。然后随机抽取其他人说自己的个人看法。再筛选掉一部分。再进行一个小的小组游戏。最后进行一对一面谈,自己对岗位地域的要求,或者想咨询的地方等等。
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
店面营业员
感觉靠谱
三轮面试,先ppt介绍公司情况,然后是无领导小组讨论,其实感觉很简单,不过要争做小组发言人,掌握主动权,之后会筛掉一部分人,接着是团队游戏,玩的是个拼图游戏,7个组,考验团队合作,最主要的我觉得是要显示你的活跃性,在游戏里有所担当,才能被面试官发现,这个环节也会筛掉一部分人,留下的就是单独面试,时间简单,介绍下自己,问一些私人的问题,薪水,家境之类的。总的来说不怎么困难。
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:咨询能接受加班么,早八点半到晚九点,没有加班费。
2 年前 发布
匿名用户
店面营业员
未通过
宣讲会HR迟到半小时,筛选简历时因时间不够,匆匆忙忙,最后完全是随机在选人(我递了两次简历,一次刷了一次过了,⊙﹏⊙)b 一面群面,团队合作能力重要还是个人能力重要?14个人8分钟,时间结束后没发言的直接淘汰(完全是抢答啊)(⊙﹏⊙)b,说好的无领导小组讨论呢。第一组15个人选了11个,第二组14个人选了2个。
...查看更多
包含1个问题,0个回答
Q:团队合作能力重要还是个人能力重要?14个人8分钟,时间结束后没发言的直接淘汰(完全是抢答啊)
2 年前 发布
匿名用户
店面营业员
确定通过
移动公司的面试算是比较正规的,首先是要经过笔试,笔试的内容涵盖面比较广,有数学的和语文的,还包括一些移动的企业文化之类的,总体还算简单,不会很难,再是经过3位领导的面试,自我介绍,然后会问一些自己有什么优缺点,这个自由发挥,基本上也就问这些简单的问题,没有很特别,把自己介绍好了就差不多了,第三步是打字测试,运用打字测试软件测你的中文打字速度和数字打字速度,这个可以在家多练习,没什么难度,通过3次测试就回去等通知,当时可能等了有半个月才有通知。最重要的面试要点就是要注意自己的个人形象,移动公司还是非常看重这一点的。进移动之前会有5天的封闭式训练,说是不通过测试就会被淘汰当时我们是住在金华市委党校里面进行培训,学习移动业务的一些知识和团队建设,最后会进行一次测试,基本上都能通过。
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
店员
感觉靠谱
面试过程: 先介绍品牌,互动问题。 两人一组互相介绍对方,面试问答常规的内容,自己期望发展等等。 抽提卡解决临时摸你的突发问题。
包含1个问题,1个回答
Q:如果有客人进到仓库里你如何解决?
2 年前 发布
匿名用户
店员
未通过
面试是有两轮、第一轮先填个单子,然后人事部会来面试问一些工作经历,爱好,为什么会选择这个职位完后他们会介绍他们工资待遇,然后就等待通知复试,第一轮面试过与不过他不会告诉你,你就等着吧,等到你忍不住了打电话问他们,他们就告诉你,没给你打电话就是不要你,面试最基本的答复都没有,这公司就这种品,各位找工作的朋友们这种公司选择慎重,三思呀。
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
店员
感觉靠谱
接到面试通知的时候,去的公司面试。当天面试的人很多,分批次的进入教室里面,面试官2-3人,把简历放在面试官前面,挨个做自我介绍,年龄,爱好,工作经验等,等大家介绍完了,面试官会把合格的人员留下,其余回家,所以面试过程比较简单,不托泥带水的,留下的就会分到各个店铺,就近分配,然后就去店铺报到,实习几天,店铺负责人看你的表现,适合干,能力可以,就会在你实习的店铺单上签字,然后就会去公司签合同。
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:你最喜欢做什么。
2 年前 发布
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
广州顶津食品有限公司
广州顶津食品有限公司面试经验
广州顶津食品有限公司面试经验:挺轻松活泼简单的面试。
正在招聘
广州顶津食品有限公司招聘仓库管理员
等 30 个岗位
去看看