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匿名用户
面试了职位:行政专员
未通过
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匿名用户
行政专员
未通过
先说笔试,笔试形式很奇葩,不是行测不是行测不是行测!完全是问答题。第一部分是词语解释,然后有逻辑题,情景分析题等等,还有例如计算一生的金钱并写出算法等等。 面试会录像,行政岗都会问关于行政的问题,专业性较强。中午包了午餐,有班车接送,这点挺好的,可惜最终没有通过。
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Q:说说行政的几个板块,你想从事哪个版块,为什么 作为行政岗,你认为有哪几个节点需要注意
2 年前 发布
1
匿名用户
行政专员
未通过
听完校园宣讲会后有一个测试,回去网申之后也有一个测试,通过了之后通知面试。问了很多问题,比如你怎么看行政专员这个职位,你怎么看行政人员比研发人员工资低,你觉得对于公司重要的时间点是那些,为什么?
2 年前 发布
1
匿名用户
行政专员
感觉靠谱
我应聘行政专员,一轮笔试,笔试题目首先是名词解释:包括三体,极限挑战,微软小冰,坚果手机等。然后是智力测试题,接着是专业问题,包括如何调配宿舍,安排工作日程,处理食堂不清洁的问题。请计算一下你一生能赚多少钱?列出大学的时间分配表等。我把题目基本都列出来了。然后是一轮面试,面试是视频面试,而且是一对一的结构化面试,感觉难度还好吧。
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2 年前 发布
匿名用户
行政专员
未通过
首先我改了时间 这个都不是重点 自从去了cvte之后我都觉得 有后怕 感觉这家公司想做得很大 很高档的样子 肯定是收一对 校招学生 那一类 感觉就肯定是 然后 我只是想转行 做个 人事相关 但是不懂 为什么叫我做行政 所以我还是 去看看 感觉他们不是有心请人 不是重点的问题 一听就觉得 很不好 你们没有问到重点 回答的 东西 都是莫宁两可的 不肯给答案 真是好笑了 你当姐姐我 第一次去面试吗?
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2 年前 发布
1
匿名用户
行政专员
感觉没戏
视频面试,应聘的是成都的行政专员岗。 问题: 1、行政哪些模块?你想做哪块?为什么? 2、你觉得心理学专业对于行政工作有什么优势? 3、未来3年的规划和薪酬 4、你的优缺点 5、有没有考虑过心理学对口的工作? 6、有没有拿到过OFFER或者对哪家公司很感兴趣? 7、之前主要面试的是哪些单位? 8、现阶段有没有实习? 9、行政专员的工作内容? 10、行政的重要时间节点? 11、你怎么看时间管理? 还有就不记得了。没有问任何关于游戏的内容。
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2 年前 发布
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匿名用户
行政助理
感觉靠谱
先在招聘官网投递简历,第二天便接到面试通知。面试前需要填写一张简单的个人简历,之后便进入初面(一对一面)hr很亲切随和,自我介绍后问了些前性格爱好等问题。二面时的面试官貌似是部门主管,问了很多专业性问题,质问你并给你施压。这也说明了 无论你面试什么职位,进入多益网络的门槛都不会放低(二面时表现不好,感觉自己说错了很多话,没发挥最佳状态)。当天还做了份行测试题,不会很难。最后,能不能过我也不知道,几率一半一半咯。
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2 年前 发布
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匿名用户
行政专员
感觉靠谱
应聘职位:行政专员 内容:结构化一对一视频面试,首先问行政工作有哪些模块,你认为自己擅长做哪方面的行政工作?然后是个人的职业规划,三年之后你希望是一个什么样的状态,能拿到多少薪水?为什么会选择来广州工作?还有一些我忘记了~总体感觉难度不大,需要对应聘岗位有一定的了解,再加上比较明确的职业规划,这都是基本素养啦,完全可以提前准备好的。
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包含1个问题,1个回答
Q:行政管理有哪些重要的时间节点?
2 年前 发布
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