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匿名用户
普工
确定通过感觉靠谱
充分介绍你的优点，但最好少用形容词，而用能够反映你的优点的事实说话。介绍缺点时可以从大学生普遍存在的弱点方面介绍，例如缺少社会经验。但如果有不可隐瞒的缺陷，也不应该回避，比如曾经受过处分，应如实介绍，同时可以多谈一些现在的认识和后来改正的情况。
2 年前 发布
匿名用户
操作工
确定通过确定通过
排队等待，分公司领导一一面试，面试问题大概有：1、先自我介绍2、介绍自己的专业3、为什么会来这里工作，谈一谈自己的想法3、对薪资的期望。面试后，等待通知通知后，进行培训，对培训内容考试，包括公司历史，突发事件的应急反应。
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Q：自我介绍，毕业哪所学校，专业，对公司工作的看法。
2 年前 发布
匿名用户
操作工
确定通过确定通过
这是我第一次到公司企业面试的经历，虽然招聘的只是短期工。当天早早赶到面试地方等待面试，一开始很紧张，到见到面试官时，只是问了一些很简单的问题，从自我介绍到一些实践经历，两天之后就直接入职了。
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Q：为什么现在想到这里来工作。
2 年前 发布
匿名用户
染色技工
确定通过感觉靠谱
先是无领导小组讨论，再是笔试，最后终面。无领导小组讨论的问题就是说你在飞机上，飞机坠毁了，落在了雪地里，飞机上有15个物品，请你根据所需物品的重要性给它们排一个序号。
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Q：终面就是谈了一下工作类型之类的，没问其他的。
2 年前 发布
匿名用户
操作工
确定通过确定通过
通过网上递送简历的方式，后来去人力资源面试操作工的时候，那个人就是很瞧不起专科，我觉有能力的专科不必本科差，我希望在座有能力的专科也不要去了，没什么意思，我觉得去小公司自己的才华才能更好得得到展现，能做老板，就不要打工，因为是不一样的感受。
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Q：基本也没有问题。
2 年前 发布
匿名用户
操作工
确定通过确定通过
我去的顺义区人才市场面的试，一开时就是叫你，知我介绍一下。完了就是问问你的家庭情况，前工作的什么岗位，具体干什么，等等，完事后，叫你回去等着，我大概等了一个礼拜，就通知你体检，完了以后，又等了一个礼拜才上班，培训一个礼拜，不过培训是带薪的！
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Q：一开时就是叫你，知我介绍一下。完了就是问问你的家庭情况，前工作的什么岗位，具体干什么，等等。
2 年前 发布
匿名用户
烷基化主操
确定通过确定通过
我的经历是:首先是接到面试通知要到他们公司的一个会议室集合，在那里人事部门（所谓的人事部门也就一共两个人左右吧，感觉人手不够）会发给到场每个人一些关于汇智石化的介绍，薪资说明等。之后就安排每四个人一组到另一个地方去面试，面试时间大概半小时以上，面试官4、5个左右，大多数情况都是一个生产经理和副总在问答。我的感受就是一般只要是对口专业（有经验最好），在回答问题时能够机灵些，能够随机应变，一般都会被录取（该公司应该是正在搞新项目，急着招人）...查看更多
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Q：能不能接受我们公司给的薪资比你之前的薪资低？愿不愿意服从公司调岗安排？
2 年前 发布

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