面经详情
匿名用户
面试了职位:广告策划
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匿名用户
文案编辑
确定通过
面试的职位是英文文案,投了简历在公司的招聘邮箱了,后来通知去面试,去了之后给了两张纸,上面有一件衣服,让我们编辑产品标题,很简单,填完之后就去1对1面试了,问了3个问题,也让我自己推销一下身上穿的衣服,卖点是什么之类的? 第二轮是你的职位的老大面试,也是一堆基本信息了解,很容易的。后面就是人事部谈薪资之类的了,后来就过咯。
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2 年前 发布
匿名用户
测试管理
未通过
面试测试管理,因为是人事电联特别说明我没有游戏和app测试经验,免得浪费双方时间,并且问清岗位详情,但实际面试时公司需要和人事说明的职位要求相差悬殊~这个职位需要强悍的开发能力支持(如果有写明这个要求我根本就不会来面试了.),这块不自信的就不要来浪费时间了~ 我也是这块技能达不到是过不了的直接原因~公司单双休,介意的绕道,我很介意,哈哈~同时面试的时候等很久,大夏天的连口水都没有,你在回答面试官问题的时候不停地被打断~感觉很不好~基本上我被打断后就不说话了~ 公司工作强度应该是很高的,因为面试官对压力承受能力比较关注,人事对岗位职责说明和实际要求完全不一回事,这次面试确实算是浪费了双方的时间~后面的人可以做个参考,以测试这种岗位经历看不建议进这家公司~
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2 年前 发布
1
匿名用户
自由行产品管家
感觉没戏
面试分两轮,先是hr面,再是部门主管 hr是个美丽的妹子 问得问题还好,只是我当初就想加入蚂蜂窝,但是没有确定职位 面试的客服岗位 后来hr给我推荐了自由行产品管家属于销售'和我之前工作能衔接的上,后来部门主管面,问了几个问题 就走了 然后一开始带我进来面试的妹子就领我回出去 让我回家等通知 一般3――5个工作日 但是感觉主管对我并不感兴趣 没有跟我聊我即将要做的工作。
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2 年前 发布
匿名用户
飞机维修工程师
未通过
双选会是现场投简历同时初面,初面就是简单的自我介绍,主要看你的专业和英语证书,简单问些问题,之后会通知笔试,公司会安排一个网吧或者学校机房,笔试内容就是些简单的公务员题目比如:数列题、图形题、语文题、材料分析题以及性向测试,这里刷的人会比较多。之后就是复试,首先会做一份英语卷子,就是阅读跟翻译,之后3人或5人一组一起面试,这里就看自己了。完了以后会带你去做一个简单的动手能力测试,结束。等体检通知来了,去体检就好。最后等终审。
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2 年前 发布
1
匿名用户
文案编辑
感觉没戏
投了简历,收到电话说是有三轮面试,hr的面试基本都是看着你填的表格和自己的简历进行提问。 问了好多以前的工作内容,比如说为什么跳槽,你当初为什么选择这份工作,你感觉这份工作最需要具备什么样的能力,你觉得你学到了什么。然后再接着就是说为什么选择我们公司,我们公司有什么吸引你的地方,你希望从我们公司这学到什么。。 然后就讲了薪资之类的,然后最后就问对该公司有没有什么想要了解的。我的经验就是人资问什么,一定要去思考问这个问题的初衷是什么,尽量简单明确的去回答问题,不要扯太多,然后和盘托出,我的问题就是回答的太细致,然后就被带坑里了,最后就有点乱答,失去了逻辑性和条理性。 还有就是不要以为想着诚实诚实,然后连自己的缺点都说出来了,我就是,说好久没说过英语了,口语不太好,幸好不需要之类的,应该严重被鄙视了,即使这份工作不需要用到口语。 这家公司都是统一服装和鞋,所以尽量正式一点,穿上小黑高跟,不要太高跟,我面试完,人资让我回去等通知,然后我收拾东西站起来那一瞬间,人资估计被我身高震撼到了,然后盯了我的高跟凉鞋很久,估计对我所有的好感在那一刻都消失殆尽了。 总之就是这样,再一次死在人资这一块。
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2 年前 发布
1
匿名用户
非技术类管理培训生
感觉靠谱
11月5日在北京北大博雅酒店完成所有面试,早上8人一组群面,25分钟案例讨论,题目是针对目前仓储仓库里 拣货员和分装员无法有效挂单的问题提出解决方案。8个面试者中三个北大硕士,两个清华硕士,两个北师硕士,一个北京工商大学硕士,整个讨论过程的氛围很好,也出色地完成了任务。下午复试,单面形式,就是针对你的简历,HR问一下常规问题。
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包含1个问题,0个回答
Q:职业规划是什么
2 年前 发布
1
匿名用户
运营专员
未通过
第一轮面试面过HR与部门负责人,HR的气场很强,主要是看你的逻辑思维和沟通能力,部门负责人主要是看你的过往经验以及兴趣点。可以看出是一家好公司因为负责人很亲切随和而且招人的目标很清晰,很认真滴给我介绍了酒店运营岗位是做什么的。因为是双方互相的选择,聊过之后发现这个岗位真的是自己想要去做的,部门负责人也明确说我的精神也比较符合蚂蜂窝。觉得会有接下来第二轮面试。不出所料稳稳接到第二轮面试,在面试前告知我是最后一轮面试,不过这轮的HR让我比较摸不清,在闲聊中结束,问到了为什么没从事本科专业,为什么英语没有过六级,一轮下来觉得没有关键点能让我抓住,同时感觉HR似乎对于简历上的内容比较看重可能觉得我资历不够。出来后觉得可能黄了,周一中午淡定收到未通过通知。
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2 年前 发布
9
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