面经详情

首先公司在帝王大厦60层 貌似还有另外一层也是他们家的 比较壕 去了之后先把我带到接待室里面 笔试 先手机填了份 测试题 大概就是测试性格什么的 然后再笔答一份试卷 前两页是关于自身情况的 全部由英文填写 家庭情况阿 上一份工作内容阿 还有说一下得到这份工作的优势是什么 然后就是漫长的等待 因为只有一个主考官 所以就需要等 然后主考官进来面试 简单了解下你的情况 然后再英文问答一些问题 如上份公司的薪酬待遇等 然后再由部分负责人来面试 也是问下简单的问题 然后会穿插着英文问题 然后就是回家等通知了...查看更多

一共三轮面试。首先前台会给你登记表，填完之后会有HR带你去小房间面试，主要针对简历问些基础的问题，觉得没什么问题HR就去找经理过来面试，经理看起来比较强势，全程严肃脸，看简历问些以前工作经验，还会问以前公司的一些规章流程，规模，然后问你对这个岗位的一些工作设想，再提一些情景让你说说解决方案，再问问你对游戏行业的一些看法。...查看更多

宣讲会后第二天集体笔试，在报告厅用手机做题。 笔试后通知第一轮小组面试。小组面试，一组十个人，题目是“作为一家航空公司财务总监，分析该航空公司的财务优势”，我们组组员都比较厉害，才思如泉涌。而这个题目专业性很强，想不到什么的我只能在其中做一些评价下别人观点，推进下讨论进程，补充下别人观点。本来以为这次要陪跑了，但居然第三天收到了二面通知。问了下隔壁组，几乎都进了，一个只讲了一句话的女生也进了二面。可见一面筛人比较少。 二面，人数也很多，佳兆业整体效率很快。做了一个性格测试，然后就是两个面试官的二对一面试，没有部门的人，都是hr，态度也都比较友好。问的问题都很常见，“参加的社团”“家庭情况”“最大的挫折”。但因为普遍问题都很容易回答，而在深圳招的人也比较少，反而让人心里没有把握。加上我一面成绩不算很好，个人觉得录不录取还是个迷。...查看更多