面经详情

与2016年一样，一共有四轮面试：一面——半结构化。先是一分钟英文自我介绍，然后根据抽到的问题作答（一般都是当今的社会热点问题），限时三分钟。       二面——无领导小组讨论。这个每年内容不同，且当年不同场次的形式也不一样。比如今年就有两种形式，一种是分组辩论，一种是合作解决问题。我们那组是第二种面试形式：全程45分钟，戴着眼罩，面试官给每个人不同的图形，通过交流确定每个人手中的图形形状及颜色，最终找出哪种图形是缺少的。问题解决之后，摘下眼罩，面试官要求每个人评论右手边的面试者。       三面——结构化。先是一分钟中文自我介绍，然后面试官（仍是二面的两位）会根据简历上内容挑感兴趣的提问。（题主感觉自己表现不错，但可能考官觉得我哪方面不合格，止步于此）       四面——案例展示。面试前一天晚上发送考题，第二天早上6点之前，将分析的内容做成ppt并发给官方邮箱，下午面试时候进行展示。 ...查看更多

有事没赶上面试，只说两点，一上海宣讲会听到员工说伴手礼最后再发，提前走的不给拿，比较，嗯有成本意识； 二面试场次少应该招或投的人不多，有事也不能协调时间，争取赶来的路上和之前打电话的HR联系，电话短信询问可否面试均无回应，赶到场时HR却表示看到信息但觉的环节已开始没有必要回，个人觉的用几十秒回一下至少可以不让学生绕大半个城赶来，总的来说，做法可理解但略显小气。 ...查看更多

面试总共分为两轮，之后会有HR联系发offer。第一轮是群面，不难。上来中英自我介绍之后，面试官会针对每个人提问一些问题，再之后就是小组讨论了。 考的是排序题。切记千万不要咄咄逼人！没有领导才能就安心当个协调者就好了。我所在的那组话最多的两个人完全不懂群面，不带表，不记录，不知道让别的同学说话，只知道自己一味的漫天发散。 最后我担任了计时者、点子贡献者、协调者、就连最后总结她们也是让我做的……这两位强势并没有逻辑的同学很理所应当的被PK下去了。旁边的妹子虽然没怎么说话，但由于不那么强势，懂得倾听别人的意见，也顺利通过了。 第二轮对于我来说是压力面。对于我来说超级难。5个人面我一个。由于我刚回国没太准备细节问题，面的是非常惨的。 基本各方面问题都有问我，包括数据分析啊、性格啊、还用英文介绍了我研究生学校的项目。最难的是问了我咨询公司case interview的题。之前虽然有准备过一点点，但短时间内真的反应不过来，导致我讲的很不好。虽然面试给我打击很大，但我还是鼓起勇气问了面试官对我的反馈，以及我需要调整的问题。结束完之后就接到了HR的电话说面试通过。 ...查看更多

“第一部分性格测试，大概 104 道题，三个选项选最符合最不符合，这部分不计时。”“第二部分逻辑推理，15 道题，18 分钟。三种题型：一种是找规律连线；一种是给定一个图形，给六个选项或者更多，每一个选项都是这个给定图形的变换，可以组合变化，让你记住，倒计时20几秒，然后出现另外一个图形，问你这个图像是之前那个通过哪几个选项变换得到的；还有一种就是问你四个图形之后应该接着哪一种，然后是一个白底的图形，在上面画绿色、花色等。这个我好慌张，还怕时间不够好多乱填了。”“第三部分数字推理，10 道题，18 分钟。有算百分比然后修改条形图，或者扇形图，（坑人的一点就是比如结果总额 200 万，给定的是 150 万，需要点 50 下才能修改到 200 万...太浪费时间了）还有直接画折线图那种。”“第四部分演绎推理，忘了几道...也差不多十几道。大概就是谁谁什么时间没空，什么时间有空，谁谁几号不能来，谁谁休假了，之后根据自己的时间表安排一场。大家都参加的会议应该什么时候。还有一种就是，谁必须在谁前面，谁不能是第一个，然后排顺序。”...查看更多

不算很难，学历够硬感觉就啥没问题，先是学校里笔试，简单的中英文互相翻译，然后是云面试，自己录英语视频上传，然后是公司群面和单面，然后有一个经理补充单独面试，最后还有一个老外的在线视频超长面试，一个多小时，这个是感觉最爽的，能和老外交流一个多小时。最后offer下来还是没去，工资是硬伤。...查看更多

千万别申恒大院线！这次恒大院线的启动时间较晚，战线拉得很长，从初面到终面1个多月，最后终面还是默拒掉你，办事效率奇低，校招组组织混乱，态度敷衍。 我是之前山东恒大集团来学校宣讲校招的时候投递了恒大院线，10.22初面6.7人进去，每人头天晚上自己选个题目，第二天进去脱稿演讲，没啥难的。后来大概等了好多天没等到消息，还是我主动联系的山东这边的院线招聘，被通知说是之前的面试资料是交到地产组，没办法各种资料又重交了一遍给院线，两边没有沟通好，办事方式呵呵了。10.29号来到石油大学面试，每人给个漫画，看漫画解释之后演讲，我举了好几演员的例子，面试官被征服了，没啥好问的。等终面。期间还是因为初试表现出色被加入了地产组，地产组都进入复试，那边hr问我愿不愿意来地产，我说还是把我放到院线吧，然后地产那边就把我踢出来了。 再后来大概等了一个多星期，这个效率我真是呵呵呵了，一周多后的周四上午，那边没安排好时间，我这边短信通知我9.50面试，我足足等到快11点，期间我跟她们说了说 麻烦她们以后通知面试者 能否合理安排时间，（说了好多她们招聘上的问题和低效率，估计记仇了）终面问了我对电影院运营管理怎么看的，我仔细说了一下我的看法，从市场还有目前整个院线行业都说了一下。问我喜欢哪部影片，我这个电影迷对电影真的如数家珍，说得她们心服口服。最后还是没过，估计是他们还是需要更专业的对电影院的了解，我就无语了，呵呵，本来不就是管培生吗，哪有学生就有工作经验的，办事效率极低。 终面的通知就是默拒，这还是我打电话问了恒大院线校招组，才知道的，从终面到终面出结果等了一个多星期，恒大院线总共把战线拉了1个多月，我再也不会投跟恒大有关的任何部门了。老子一个985优秀毕业生来面试恒大院线就是因为对电影的热爱，呵呵哒，祝院线越做越好，哈哈哈。 ...查看更多