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面包面试
面包面试经验页提供了该职位近年来在全国各城市、企业的面包面试问题、面试难度、面试感受等信息。
2024-06-26 09:00:00 更新
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面包面试概况
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面试难度
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面包面试经验
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工作经验
有收获
沟通顺畅
面试官
人事
hr
体验很好
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85度c
巴黎贝甜
广州市超味盏饮食有限公司
北京味多美食品有限公司
漫咖啡
大润发
香格里拉
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星巴克
好又多超市
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1243
面包车司机
感觉靠谱
面试过:
南京地铁运营有限责任公司
感觉很好
2 年前 发布
6676
面包师傅
感觉没戏
面试过:
星巴克
一面 就问了一下简历上的问题,和来公司的兴趣动机。 毕竟是实习生嘛,没有问什么专业问题,挺轻松的。 然后就谈了一下实习薪资
2 年前 发布
看准59894
烤面包机操作员
感觉靠谱
面试过:
书戏教育
很简单的烤面包机,烤出香喷喷的面包.需要手机扫码查看烤面包机操作过程,面包的正面15s,背面55s,掌握了这个就差不多了.面包焦糖化是成功烤出的面包
2 年前 发布
匿名用户
平面包装设计师
确定通过
面试过:
福能达FND
中区25楼一层都是福能达,设计主管,主要了解你能做什么,工资跟人事谈,结构比较固定,工资一般,没有太大的浮动空间,工资有些看学历。
包含1个问题,1个回答
Q:看作品,问你相关问题
2 年前 发布
匿名用户
平面包装设计
未通过
面试过:
天津爱朗商贸有限公司北京第一分店
boss直接发的测试题,为他们公司做彩妆方案,第二天就要交,我做了两套产品设计收到了面试。面试的时候说是认可我的能力,但是以我方案和他们公司品牌不搭为由,给了我他们公司的产品为参考让我再做一套方案?是不是骗稿自行判定吧。面试官问的问题虽然都是设计相关,但是特别不专业,感觉就像是运营站在总监的角度给你的设计思维一个降智打击。很无语。面试完让我再做一次作业的时候我直接就拒了。
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包含1个问题,1个回答
Q:给了我一个特简单的口红问我工艺。
2 年前 发布
匿名用户
平面包装设计师
未通过
面试过:
华盛达
看到这家公司发布的职位薪资是8-10K,面试OK后,说公司给这个岗位最高薪资是7K!
2 年前 发布
1
匿名用户
面包烘培师
未通过
面试过:
巴黎贝甜
真的好难,太难了我实在不会。然后我就被杀下来了。我好恨。我好恨。我学了好久的烘焙师,可是还是不要我,我好恨。
2 年前 发布
2
匿名用户
平面包装设计
确定通过
面试过:
华鸿控股集团
因为比较远 做了高铁过去 然后公司来接 开了好久的车才到公司 然后是有2个领导同事面试 大致问了一些基本情况 然后就定了
2 年前 发布
3
匿名用户
平面包装设计
确定通过
面试过:
德盈通
面试的过程还是很轻松的,HR人也很NICE,然后工作分配也比较明确,整体给人干净很哈,工作环境舒适轻松。
包含1个问题,1个回答
Q:你为什么选择这里。
2 年前 发布
1
匿名用户
面包A厨
感觉靠谱
面试过:
85度c
没有工作经验也可以入职,只要内部缺人。但是条件是工资很低,不包吃住,拿到手,扣社保才两千多。但是台企很好的就是能够学习,有提升自己的空间。
2 年前 发布
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面包相似职位面试经验
领班
服务员
大堂领班
收银
厨师
餐厅经理
服务员-兼职
咖啡师
餐饮
值班主管
咫尺天涯等待你
领班
确定通过
面试过:
盘古餐饮
1.餐饮行业面试难度其实都不大,就是问基本信息,工作经历,基本技能啥的。2.主要是问时间支配方面问题。3.只要不是太懒,感觉很好进去,流动性很大,面试真没难度,实话实说。
2 年前 发布
小胖子
领班
暂无结果
面试过:
奈尔宝NEOBIO
问的比较详细,工作经历和薪资待遇,工作中的一些日常,也不知道能不能参加第二轮
2022-11-13 发布
6565
领班
确定通过
面试过:
麦当劳
首先先要明确你是去应聘经理还是普通的员工!如果你是去应聘经理,你可以先寄份简历到麦当劳的公司里去,他们会进行选择,如果你选上了,那就要对你进行培训除了普通员工会的你要掌握之外你还得学习一些管理方面的知识。如果是应聘普通职员,那就没什么好担心了。地区不一样,要求也不一样,像我们大连这都是要求在校学生才可以的,因为他要和你签合同,这里面好象涉及到交税的问题,而且是兼职,工作的时间每个月是有限制的。你要是全职,他就要给你交5险之类的了!好了,说怎么面试:1.首先你得注重你的外貌,不一定要穿的很好,但一定要干净,整洁。麦当劳是个快餐企业很注重卫生的,第一印象一定要好。2.在交谈的时候要有自信,有的面试经理喜欢有经验的人,有的经理不喜欢有经验的人,因为如果你很有经验,他们会觉得你不好管理,那在工作的时候就会不服从管理很麻烦。3.来点笑容。多笑一笑,会使你变得更亲切一些!在麦当劳上班,面对顾客是需要始终保持微笑的,如果你俩这个都做不好那还能做什么?4.把心态放平,这次不行还有下次。麦当劳流动性很大的,隔一段时间就要招聘了!5.简历!还是好好写份简历吧!除了基本的东西之外,把你会说的语言都写上吧,只要你能说出口的,别人也基本上能听懂的。(我指的是外语哦)
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2 年前 发布
5020
领班
确定通过
面试过:
美团网
感觉没戏。注意套路陷阱,加班严重。面试的是美团酒店业务,一轮面试面试官对于个人信息问得很详细,同时表示会有3天拎包学习,第一天拎包一般安排跟着bd外出拜访酒店,第二天安排打电话给商家推荐一口价活动报名,第三天要出去独自拉新20个,本人在第二天就感觉很坑,所以第二天结束就没继续了。 同期拎包的一个男生说第三天要他拉20个新客
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2 年前 发布
昵称
领班
感觉靠谱
面试过:
重庆电信
去面试时我们要穿着得体,要正式一些,不要穿一些花里胡哨,看着就吊二郎当的服装。去面试的时候第一印象是非常重要的,很多时候第一印象就能够决定你在职场里面待。去面试的时候面试官会问一些比较棘手的问题,我们在应对这些问题的时候一定要做好心理准备,并且一定要非常理智高情商回答面试官所问的问题。面试官最常问的一个问题,就是你所希望的薪资在多少呢?这个问题就非常的棘手,就要看我们怎么样的去回答,也不能说的很高,也不能低很低。我们这个时候可以回答看自己的能力,如果能者那么工资就应该多给一些。在面试的时候我们也要自我介绍,自我介绍一定不要按照简历上的我叫什么名字,我的兴趣爱好这些是什么?这样子就相当于把简历又重新说了一遍,我们就要说一些简历上没有的。在面试时面试官也会问,在工作中如果你跟同事跟领导他们不好相处怎么办?我们不能够回答,如果不好相处我们就辞职,这样子用人单位肯定是不会聘用我们的。我们可以这样回答我会遵守领导吩咐给我们的事情,如果跟同事他们相处也不融洽的话,那我就要从我自身找缺点。这些都是我面试时的技巧跟经验,在面试的时候会遇到各种各样的问题,就要看自己怎么样面对。
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2 年前 发布
查看更多领班的面试经验
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