先说评价:这个公司技术大佬和老板,以及HR都非常友好和专业。 首次,电话筛选:HR简单沟通,通过;二面,电话面试:技术大佬面试,问题技术性强,细节多,通过;三面,现场面试:3.1 刚开始技术大佬:问一些做过的项目,以及选择IC时重点考虑的指标有哪些?研发那个产品遇到的困难在哪里?怎样解决的?3.2 HR面试:问一些常规HR问的问题,以及你的逻辑思维和表达能力。3.3 老板面试:问我的优势在哪里?不足在哪里?我被老板这关刷掉了,老板想要软硬件都能直接上项目的人。总的来说,公司很友好,老板人也不错,HR特别棒,还说可以帮我把上家公司拖欠的工资要回来,我跟这家公司只是没有缘分罢了。有机会我还是想去的,因为给我的感觉每个人都很专业,老板很务实,能在里面提高自己,发挥自己。...查看更多