1、首先进去在大厅等,然后HR会给你发笔试题,花了一个半小时的时间做笔试题目,而后打电话给HR
2、写完笔试题目的时候,来了一个女的,是搞技术的,问了我关于项目的一些问题,确定你项目认识ok,到位,然后看了笔试试卷的改错题,问我为啥那几个没找出错误,我机智的回答了。
3、之后第二轮技术面试,来了一个像主管一样的人,看了一下成绩单,问了你的成绩,而后问了几个技术问题,比如怎么创建多进程(pthread_create(...)),多进程怎么退出(exit()),在创建的子进程内退出还是在主程序里面退出。问了是否能够长期实习的问题。
4、第三轮是HR面试,做个简单的自我介绍,说明了工作可能时间比较久,要工作到晚上8点或者偶尔10点,你能够坚持吗。问你为什么不去选择公务员等稳定的工作,家人对你工作的意见,还有能进行几个月实习等。...查看更多