搜公司、看面经、查工资
高级商业分析师面试
高级商业分析师面试经验页提供了该职位近年来在全国各城市、企业的高级商业分析师面试问题、面试难度、面试感受等信息。
2024-09-28 08:00:00 更新
主页
工资
就业
招聘
面试
高级商业分析师面试概况
基于用户贡献的5条高级商业分析师面试经验统计分析得出,结果仅供参考。
面试难度
“有难度”
面试感受
“体验一般”
面试来源
内部推荐
25.0%
猎头推荐
25.0%
社会招聘
25.0%
BOSS直聘
25.0%
高级商业分析师面试经验
系统基于用户发布高级商业分析师面试经验的内容丰富度、发布时间等维度,经过综合计算并自动排序后予以展示。
大厂
城市
面试环节
广发银行信用卡
美团网
饿了么
百度深圳分公司
北京新氧万维
北京
上海
广州
深圳
总监/老板面试
电话面试
部门主管面试
留作业
HR面试
默认排序
只看精选
面试难度
面试感受
蚕丝
高级商业分析师
确定通过
面试过:
北京新氧万维
非得线下面,一道sql题都没问,一面是问的也很泛,二面部门领导,边面边笑,感觉很不舒服,也不尊重人,hrbp竟然问星座。 不靠谱真的是
2 年前 发布
匿名用户
高级商业分析师
感觉靠谱
面试过:
百度深圳分公司
基本很亲和,先填写一份个人资料表大概5分钟,之后是简单的自我介绍。完了后最好能准备一下你的过往项目经历,和此职位相关的就是一些你曾参与撰写和发表的分析报告,最好是与数据挂钩的。我当时是以他们的聆听为主,一位总监一位助理,非HR。都很亲和,准备自身的东西就行。
包含1个问题,1个回答
Q:就着报告里提出的数据,以何为依据得出结论
2 年前 发布
匿名用户
高级商业分析师
感觉没戏
面试过:
美团网
第一轮面试,是团队负责人,一上来就简单寒暄了几句(结合简历内容),然后出题让你做,总共做了4个,都是分析思路、逻辑和框架这些,比较泛泛的。然后又聊了一些过往经历,大概1小时吧。第二轮面试,3天后,部门领导,就一直在聊过往经历,会根据你简历上写的经历去追问一些;大概半小时。 第三轮面试,HR,是紧接着部门领导进来的,聊的也是过往经历,为什么选择美团,以及对于我提问的内容回答了一下,大概45分钟。周五中午结束的面试,现在也不知道咋样,再等等看吧。
...查看更多
2 年前 发布
4
匿名用户
高级商业分析师
确定通过
面试过:
广发银行信用卡
老板电话沟通了一下,给的题目是分析一下Lending Club的商业模式,以及相同模式在国内的优势劣势,机会威胁。有一周时间写成ppt交回去。于是用SWOT等工具分析了一下,就过了。
2 年前 发布
匿名用户
高级商业分析师
未通过
面试过:
饿了么
面试形式是电话面试,面试中有2名面试官。基本是根据简历来问问题,节奏非常快,非常注重细节。会拷问方法与直接结果(个人觉得他们非常种种之前做过项目的直接结果)。如果被问到数据分析的细节,如建模经验,会很细致问过程,如算法,为什么这么选取因素,以什么来判断相关性等等。 面试节奏很快,我的面试中没有双方的自我介绍环节,面试官一开始就就简历开始提问。
...查看更多
2 年前 发布
查看更多高级商业分析师面试经验
高级商业分析师面试问题
就着报告里提出的数据,以何为依据得出结论
来自
百度深圳分公司
的面试
4条回答
去回答
查看更多高级商业分析师的面试问题
高级商业分析师相似职位面试经验
自己
选址开发
市场开发主管
经纪业务部
商务拓展专员/选址开发
房地产市场分析师
项目经理
市场督导经理
选址拓展
选址开发经理
匿名用户
自己
感觉靠谱
面试过:
天弘基金管理有限公司北京分公司
第一部分:群面,参加小组讨论;先自我介绍(除了我只有一个本科生,其他4个都是研究生),之后面试官给出了一个情境让我们大家参与讨论。我主要提出来几点建议来的。具体的时间太久已经忘记了。第二部分:经理面;群面之后留下两个人,我和一个研究生姐姐。我面试的时候经理讲了一下他们公司招的人基本都是研究生,但是觉得我不错,所以也给了机会。第三部分;历时三天的职业技能测试;每天给我们一个工作让在公司完成,第二天交上去之后再给出新的问题。
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:经理面问了一些基本问题:比如什么是基金,简单的会计分录如股票发放、错账更正等。 历时一周的职业技能测试: 第一个问题:给发了一些基金招募说明书,之后让从中挑选你认为重要的信息。 第二个问题:写一份500字的文章,主题是:以会计视角看天弘基金旗下的产品。 第三个问题:给到了两只基金的余额表,填写资产负债表和利润表;根据给出的几个凭证内容填写出金额的计算过程。 第四个问题:给出基金认购明细及最终利息结果的,但未给出利息计算规则的情况下,计算出正确的利息。
2 年前 发布
查看更多自己的面试经验
说明:高级商业分析师面试经验内容由看准用户自行上传,仅代表内容发布者个人观点。看准网对相关内容的展示并不代表认同其观点。请用户在使用相关信息或依据相关信息作出决策前自行进一步核实此类信息。
首页
高级商业分析师
高级商业分析师面试
热门职位
薪资待遇
就业趋势
热招岗位
面试经历
仪电组长岗位职责
校园销售代理-外聘员工岗位职责
SAP Security岗位职责
商户发展岗位职责
统招分行岗位职责
网络编辑(英文)岗位职责
综合主管工艺师、BOM主管岗位职责
助理副总经理岗位职责
研发二部-实习生岗位职责
运营策划类岗位职责
质量检测中心技术负责人岗位职责
电器装配调试;质量检验和生产管理岗位职责
商务财务部岗位职责
系统维护主任岗位职责
商业组岗位职责
管理组长-兼职岗位职责
大底部练胶岗位职责
医疗作业室理赔岗岗位职责
总务兼出纳岗位职责
机票预订员-实习生岗位职责
仪电组长工资
校园销售代理-外聘员工工资
SAP Security工资
商户发展工资
统招分行工资
网络编辑(英文)工资
综合主管工艺师、BOM主管工资
助理副总经理工资
研发二部-实习生工资
运营策划类工资
质量检测中心技术负责人工资
电器装配调试;质量检验和生产管理工资
商务财务部工资
系统维护主任工资
商业组工资
管理组长-兼职工资
大底部练胶工资
医疗作业室理赔岗工资
总务兼出纳工资
机票预订员-实习生工资
仪电组长就业前景
校园销售代理-外聘员工就业前景
SAP Security就业前景
商户发展就业前景
统招分行就业前景
网络编辑(英文)就业前景
综合主管工艺师、BOM主管就业前景
助理副总经理就业前景
研发二部-实习生就业前景
运营策划类就业前景
质量检测中心技术负责人就业前景
电器装配调试;质量检验和生产管理就业前景
商务财务部就业前景
系统维护主任就业前景
商业组就业前景
管理组长-兼职就业前景
大底部练胶就业前景
医疗作业室理赔岗就业前景
总务兼出纳就业前景
机票预订员-实习生就业前景
仪电组长招聘
校园销售代理-外聘员工招聘
SAP Security招聘
商户发展招聘
统招分行招聘
网络编辑(英文)招聘
综合主管工艺师、BOM主管招聘
助理副总经理招聘
研发二部-实习生招聘
运营策划类招聘
质量检测中心技术负责人招聘
电器装配调试;质量检验和生产管理招聘
商务财务部招聘
系统维护主任招聘
商业组招聘
管理组长-兼职招聘
大底部练胶招聘
医疗作业室理赔岗招聘
总务兼出纳招聘
机票预订员-实习生招聘
仪电组长面试
校园销售代理-外聘员工面试
SAP Security面试
商户发展面试
统招分行面试
网络编辑(英文)面试
综合主管工艺师、BOM主管面试
助理副总经理面试
研发二部-实习生面试
运营策划类面试
质量检测中心技术负责人面试
电器装配调试;质量检验和生产管理面试
商务财务部面试
系统维护主任面试
商业组面试
管理组长-兼职面试
大底部练胶面试
医疗作业室理赔岗面试
总务兼出纳面试
机票预订员-实习生面试