销售联络员

首先是酒店的人力资源部招聘经理面试，面试内容主要针对于自我介绍和就简历进行提问。 通过后，是人力资源部总监的面试，会问一些深层次的问题，主要是看是否与岗位匹配。 最后一轮是与销售部总监面试。主要是针对销售人员的素质进行测验。

人力资源部出面，销售部二面，接着试工1天。