市场储备干部

开始是自我介绍，然后会问对中公的了解，问你能不能接受加班，出差，因为这个岗位每年一大半时间都在出差，再了解下你过往的经历，然后询问一些问题的处理方法，基本没难度，后面会有一个检测，设计课程产品和推广方案，有一定难度。

一共三轮，部门人力，部门项目负责人，部门主管。问的问题很常规，提前准备的也没有用上。主要看个人经历和对市场的理解，也可能和职位有关系，比较缺人，要能出差和加班。

本来是储备管理部门，然后笔试过了有个面试官过来一面。人挺好的，问的问题主要关于你的简历大学社团活动，要积极引导hr向你的方向回答，然后面试结束直接告诉我转岗到市场部终面，成功的话回来更新帖子。

第一轮面试，应聘的是市场储备干部。问题有: 1.自我介绍。 2.为啥要加入中公。 3.职业规划。 4.对岗位的了解情况，能否接受加班。  5.市场部会经常出差，省外省内都有可能。 6.面试结果反馈在一周内会出结果。

共三轮面试，在一个大厅里面的，旁边还有其他人也在进行面试，问了一些学校的经历，实习经历，还有对市场类工作看法之类的，面试官都很不错。