未通过四人一组进去面试，先自我介绍，然后问了之前的工作内容，为什么离职，自己的优势是什么，能不能接受加班。跟我同组的人之前都有过催收岗的经验，说起来显得我啥都不知道，没有提前做好关于催收岗的功课。最后面试官就反问我们有没有问题要问，就结束了这一个面试。其实面试过程跟普通面试经历差不多，倒没有涉及到太多相关的问题，因为上岗之后也还是有培训的。...查看更多
催收岗位
催收岗位是做什么的？本页面为用户提供了催收岗位的岗位职责，以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息，综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-06-29 05:00:00 更新
催收岗位简介
岗位职责
1. 配合分公司负责人完成总部下达的逾期账款催收任务，使回款率在规定的指标呢；
2. 负责贷款客户的跟踪、检查、分析，针对检查结果提出具体的整改措施和意见；
3. 制定并优化相关工作流程，是催收工作有序进行
4. 培训、培养团队成员，使团队成员催收水平不断提高
2. 负责贷款客户的跟踪、检查、分析，针对检查结果提出具体的整改措施和意见；
3. 制定并优化相关工作流程，是催收工作有序进行
4. 培训、培养团队成员，使团队成员催收水平不断提高
催收岗位工资
月收入平均值
¥10,710
高于平均值占比
0%
月收入中位数
¥11,217
近一年趋势
上涨
整体分布
历年变化
最低:¥2,100
最高:¥68,300
*催收岗位在全国的平均月薪为¥10,710，中位数为¥11,217，其中¥7k-11k工资占比最多，约43%。
催收岗位就业
同比上月，人才热度
+0.9%
催收岗位招聘
同比上月，职位数量
+2.03%
催收岗位面经
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