初试做题，题内容很偏，做完之后接着进行复试，三位研发经理给面试，问得问题都是根据简历中用到的技术进行考核。接着又是两位部门领导进行复试，问得是项目架构部署方面，然后说是技术面结束，下面流程是人资面，需要下周。下周去之后是人资经理面，聊了一下经历、离职原因，问了一下我们现在公司的规模、分工，介绍了一下公司，最后没说待遇需要跟研发部门再确认。第二天一个小姑娘打电话通知待遇，让拿笔记一下，我就知道啥结果了～～果然，基本工资给6000，然后把所有的补助项加起来都没我现在高，我说太低了应届生也没这么低，然后对方说我们是国企，再说你开发经验也不长也才五年多时间，我无语。。。，刚说了一句有些低啊，然后对方撂了一句:那算了，就这样吧。挂电话了。...查看更多