一共两轮面试，一面是群面，是辩论，分成AB两个小组进行面试。先A方一个观点，然后双方互换观点，进行辩论，最后代表总结发言。二面是个人面，问的问题都比较基础，问你对该岗位了解多少，优缺点，你认识你比其他人优秀的地方在哪，都比较基础。