开始是人事面试，主要就是问从业经历，对公司的看法，是否对旅游有认识。这个只要有2,3年经验基本都能过，也招没经验的，但基本2,3个月就要走人了。人事觉得行，看看老板在不在，在的话直接和老板谈，老板问下之前的工作经历，然后开始谈待遇方面的。