一轮招人经理电话，主要就是过简历，问的很细，细到每一个项目细节，然后常规HR问题，比如希望从实习中学到什么等等。然后就约了现场面，都是组里的人，没有固定几轮，聊天为主，期间问了些编程语言和项目。