奖金比例达50%，实际上降低了工资，险恶！扼你没商量。 部门间完全没有主动合作气氛。 基层、中层领导管理非常薄弱，忙得人忙死，闲得人闲死； 中国员工唯唯诺诺，德国员工耀武扬威…… 企业大方向上受制于德国人，国人完全无话语权；小范围内中国人互相掐，不争气； 前景垂而不死，整天忙着给旧车型换脸，靠政府的出租车订单救济存活。