一开始先填申请表，然后做题，一张A4纸正反面都有，包括性格测试和对公司的了解，岗位的认识等。接着HR介绍公司和管理培训生的情况，第二天，复试，是几个总监一起面试几个应聘者，感觉怪怪的。
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Q：最近读过的一本书
面试经历
1条面经
“有难度”
“体验一般”
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