笔试的题目很简单，感觉就是面对应届毕业生而设计的。 然后面试人事主管，她很好说话，就当作和她聊天了， 后来面试部门主管，刚开始有点紧张，但是后来他问的问题比较容易，于是慢慢的就轻松了。最后来由于对公司待遇不满意，就这样了。