面的是商务专员岗。公司在深圳电子科技大厦。办公室小，人多。一面是hr和部门主管面，面完后，觉得你还可以，就电话上海的经理面试。面试第二天收到offer（电话通知)。关于福利：1.朝九晚六，午休1.5h，双休 2.社保 深户一档，非深户二档 3.公积金缴纳基数为2210，比例为5% 4.一年12薪 5.调薪幅度看工作能力 给我开的薪资是6.8k到7.25k，试用期6k，试用期3个月。商务专员分初中高级。...查看更多

工作环境很不好，进去一个前台兼hr接待的，填完表格，做了自我介绍，分享了下工作经验，我的工作经验提前跟hr确认过的，也是符合招聘的要求。等下把简历拿给我总监看，看了说经验太少，怎么也不肯过来。hr跟我解释招聘是总监自己写的年限，现在又自己说不行。那是你们的事情，我大老远跑来不累的吗？还说之前面试其他人也闹不愉快，并且这家公司开的工资很低。...查看更多

我是一个很有时间观念的人，因此极其痛恨迟到。面试当天我早到了10分钟，填了一张表格，表格的内容像查户口一样的，问了很多无关岗位专业的问题。话说你司也不是公检法和国家公务员招聘，需要政审吗？需要填写家庭成员关系吗？ 填好以后恰好到了约定的面试时间，等了6分钟才来人招呼。一个junior HR，问了很多大路货的问题，我觉得无法甄别出候选人是否合适。聊了不到半个钟，她让我稍等一会儿，结果这个稍等意味着13分钟，13分钟哦，我可以完成一张中等难度的计算表底稿了。然后来了一个HR主管，后面的对话就一言难尽了，分分钟想跟她说算了算了，咱们不要继续这个无意义的对话了。想说的是： 1.请认真阅读候选人简历，确定真的合适再让候选人来面试可以吗? 2.请注意时间观念。 ...查看更多